Die Kreisstadt Kleve ist eine charmante Stadt im Herzen des Niederrheins, die durch ihre hohe Lebensqualität besticht. Hier profitieren Sie von einer ausgezeichneten Infrastruktur, die das tägliche Leben erleichtert – von gut ausgebauten Verkehrswegen bis hin zu vielfältigen Einkaufsmöglichkeiten. Die Stadt bietet zudem eine erstklassige Bildungslandschaft mit zahlreichen Schulen aller Schulformen und Weiterbildungsmöglichkeiten, ideal für Familien und Berufstätige.
Freizeit und Sport kommen in Kleve ebenfalls nicht zu kurz: Ob Wandern, Radfahren, Schwimmen oder kulturelle Veranstaltungen – hier finden Sie zahlreiche Angebote, um Ihren Alltag aktiv und abwechslungsreich zu gestalten. Besonders hervorzuheben ist, dass es keine Wartelisten bei den Kindergärten gibt, was Familien eine unkomplizierte und schnelle Betreuung ihrer Kinder ermöglicht.
Kleve überzeugt durch seine freundliche Atmosphäre, die historische Kernstadt und die Nähe zur Natur und den Niederlanden. Hier können Sie Arbeit und Leben perfekt verbinden – wir freuen uns darauf, Sie bei uns willkommen zu heißen
Im Fachbereich 51 – Jugend und Familie, in der Abteilung 51.2 – Sozialpädagogische Dienste, Wirtschaftliche Jugendhilfe ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Aufgabenbereich Wirtschaftliche Jugendhilfe
befristet für die Dauer von zwei Jahren in Vollzeit zu besetzen.
Die Möglichkeit einer Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei der Stadt Kleve ist nicht ausgeschlossen.
Eine Beschäftigung in Teilzeit im Rahmen des Jobsharings auf einem Arbeitsplatz ist möglich. Bitte teilen Sie hierzu Ihren Teilzeitwunsch in Ihrem Bewerbungsschreiben mit.
Die Stelle ist im Stellenplan nach Entgeltgruppe 9b TVöD, vergleichbar mit Besoldungsgruppe A 10 LBesG, ausgewiesen.
Diese Aufgaben erwarten Sie:
* Verwaltungsrechtliche Bearbeitung der Leistungsgewährung von Hilfen nach dem SGB VIII (Hilfe zur Erziehung, Eingliederungshilfe für seelisch behinderte Kinder und Jugendliche, Hilfe für junge Volljährige)
* Prüfung von Anträgen
* Erstellen von Leistungsbescheiden
* Erstellen von Kostenzusagen
* Abwicklung des Zahlungsverkehrs über des eingesetzte EDV-Verfahren JUGIS
* Erhebung von Kostenbeiträgen von Beitragspflichtigen
* Prüfung der örtlichen und sachlichen Zuständigkeit
* Bearbeitung von Zuständigkeitswechseln
* Mitwirkung im Widerspruchs- und Klageverfahren
* Abwicklung der Kostenerstattung an/von andere(n) Sozialleistungsträger(n)
* Vertretung des Sachgebietes unbegleitete minderjährige Ausländer
Das bringen Sie mit:
* abgeschlossene Ausbildung im (ehemals) gehobenen nichttechnischen Dienst oder
* mindestens der begonnene Verwaltungslehrgang II (ehemals AII)
* Eigeninitiative und Einsatzfreude
* Soziales Einfühlungsvermögen und Konfliktfähigkeit, insbesondere aufgrund der familiären Konstellationen der Kunden
* Interesse, den digitalen Fortschritt in der Verwaltung aktiv mitzugestalten
* Engagement, die klimabewusste Haltung der Stadt Kleve mit zu fördern
Was wir bieten:
* Eingruppierung nach Entgeltgruppe 9b TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 10 Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG NRW)
* Pünktliche und tarifgerechte Vergütung bzw. Besoldung
* Gewährung einer Jahressonderzahlung für tariflich Beschäftigte
* Zahlung eines zusätzlichen jährlichen Leistungsentgelts (LOB)
* Jahresurlaub von 30 Tagen zuzüglich Brauchtumstage
* Aufbau einer zusätzlichen Altersvorsorge für tariflich Beschäftigte
* Gewährung von Vermögenswirksamen Leistungen
Welche Vorzüge bieten wir als attraktive Arbeitgeberin noch:
* Sinnvolle und serviceorientierte Tätigkeit zum Wohle der Allgemeinheit
* Sicherer, familienfreundlicher und krisenfester Arbeitsplatz am Standort Kleve
* Flexible Arbeitszeiten
* Arbeiten von zuhause im Mobile Office mit Bereitstellung des nötigen Equipments
* Perspektive für Ihre persönliche Weiterentwicklung durch faire und transparente Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Vorteile eines betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. Gesundheitskurse)
* Gewährung eines zinsfreien Arbeitgeberdarlehens zur Anschaffung eines Fahrrades oder E-Bikes
Die Stadt Kleve verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht, ebenso Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann sind Sie bei uns genau richtig Werden Sie Teil des Teams der Stadt Kleve
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal bis zum
Klicken Sie hierzu auf den Button "Online-Bewerbung" und laden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnis, ggf. Arbeitszeugnisse und weitere Qualifikationsnachweise, etc.) im Bewerbungsportal hoch.
Bewerbungs-/Vorstellungskosten werden von der Stadt Kleve nicht erstattet.
Zusätzliche Informationen zum Bewerbungsverfahren sowie alle personalrechtlichen Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Gendritzki
. Für Rückfragen in fachlicher Hinsicht steht Ihnen der Leiter des Fachbereiches Jugend und Familie Herr Koch (02821/84-642)
zur Verfügung.