Sachbearbeiter*in Digitalisierung 25.10.2025 Stadt Schenefeld Schenefeld
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Sachbearbeiter*in Digitalisierung
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Schenefeld
Informationen zur Anzeige:
Sachbearbeiter*in Digitalisierung
Schenefeld
Aktualität: 25.10.2025
Anzeigeninhalt:
25.10.2025, Stadt Schenefeld
Schenefeld
Sachbearbeiter*in Digitalisierung
Über uns:
Als eine lebendige und zukunftsorientierte Kommunalverwaltung mit rund 20.000 Einwohner*innen bieten wir ein vielfältiges Aufgabenspektrum und engagierte Mitarbeitende, die sich mit Leidenschaft für die Belange unserer Bürger*innen einsetzen. Wir legen großen Wert auf ein freundliches Arbeitsklima, Teamarbeit und die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden.
Aufgaben:
* Planung und Durchführung von bzw. Mitwirkung bei Digitalisierungsprojekten
* Mitarbeit bei der Einführung und laufende Pflege des Dokumentenmanagementsystems Regisafe
* Bearbeitung der Zutrittskontrollanlagen städtischer Gebäude
* Digitale Öffentlichkeitsarbeit (u.a. Pflege und Weiterentwicklung der städtischen Homepage, Einführung und Weiterentwicklung einer städtischen App)
Qualifikationen:
* Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r mit abgeschlossenem 2. Angestelltenlehrgang ( Verwaltungsfachwirt*in )
* Oder
* Eine erfolgreiche Laufbahnprüfung für die 2. Laufbahngruppe, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung ( B.A. Public Administration )
* Ein vergleichbares Studium/ eine Fachwirtausbildung im Aufgabenbereich
* Hohe Affinität zu IT-/Digitalisierungsthemen sowie Offenheit zum technischen Fortschritt
* Besonders schnelle und gute Auffassungsgabe
* Gute Selbstorganisation
* Gute Organisationsfähigkeit
* Hohe Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit
* Sicherer Umgang mit Mitarbeitenden
* Wünschenswert ist Erfahrung im Projektmanagement
Wir bieten:
* Flexible Arbeitszeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
* Eine umfangreiche Einarbeitung in die neue Funktion, um Ihnen den Einstieg zu erleichtern
* 30 Tage Jahresurlaub plus 24. und 31.12. mit bezahlter Freistellung
* Homeoffice nach Absprache
* Eine betriebliche Altersvorsorge (VBL)
* Gute Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Ein stark bezuschusstes Deutschlandticket
* Kostenlose Parkmöglichkeiten direkt am Arbeitsplatz
* Angebote für Fahrzeugleasing
* Diverse zusätzliche freiwillige Arbeitgeberleistungen
* Chancengleichheit unabhängig vom Geschlecht, sexueller Identität, Alter, Herkunft, Religion oder Behinderung. Schwerbehinderte oder gleichgestellte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Weitere Informationen:
Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.
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