Projektmanagement für zukünftige Stromnetze
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Ihre Herausforderung besteht darin, unsere Entwicklungsprojekte erfolgreich umzusetzen. In dieser Rolle planen und steuern Sie Embedded-Hardware- und -Softwareprojekte im Bereich Smart Energy. Sie arbeiten eng mit interdisziplinären Teams zusammen und überwachen den Projektfortschritt.
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Verantwortlichkeiten
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1. Planung und Steuerung von Embedded-Hardware- und -Softwareprojekten im Bereich Smart Energy
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2. Anwendung agiler Methoden in allen Projektphasen
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3. Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams sowie externen Dienstleistern und Kunden
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4. Ressourcenplanung und Terminüberwachung im Projektverlauf
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5. Risiko- und Qualitätsmanagement sowie kontinuierliche Prozessoptimierung
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6. Regelmäßige Kommunikation mit Stakeholdern und Berichterstattung an das Management
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7. Erfolgreicher Abschluss eines Ingenieurs- oder wirtschaftswissenschaftlichen Studiums oder vergleichbare Ausbildung
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8. Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in der Embedded-Hardware- und/oder -Softwareentwicklung
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9. Sicherer Umgang mit gängigen Projektmanagement-Tools und fundierte Kenntnisse klassischer und agiler Methoden
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10. Umfassende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
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11. Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
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12. Leidenschaft für die Themen Energiewende, Smart Grid/Metering und Digitalisierung
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13. Flexibilität und Lösungsorientierung
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14. Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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15. Flexible Arbeitszeiten und ein attraktives Vergütungsmodell
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16. Mobiles Arbeiten und Benefits wie Kinderbetreuungszuschuss und betriebliche Krankenzusatzversicherung
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17. Gelegenheit zum eigenen Wachstum und zur Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten
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18. Interdisziplinäre Zusammenarbeit und Lernernte am Beispiel anderer Projekte
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19. Ein dynamisches Unternehmen mit einer offenen und innovativen Kultur
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20. Chance, sich an herausfordernden Projekten zu beteiligen und einen wahren Meilenstein zu schaffen
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21. Kurze Informations- und Entscheidungswege, flaches Hierarchie-System und eine positive Arbeitsatmosphäre
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22. Freiraum für kreative Lösungen und eigenständiges Arbeiten
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23. Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit verschiedenen Herausforderungen und Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung
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24. Weiterbildung und Fortbildung in aktuellen Technologien
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25. Mögliche Teilnahme an internationalen Projekten
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26. Qualifizierung durch regelmäßige Schulungen und Seminare
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27. Flexible Gestaltung Ihres Arbeitstageplans
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28. Betriebliche Gesundheitsförderung und Vorteile bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
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29. Vielfältige soziale Netzwerke und Gelegenheiten zum Austausch mit Kollegen und Freunden
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30. Supporting Mitarbeiter
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31. Unser Ziel ist es, gemeinsam etwas bewegen zu können und somit gemeinsam die Zukunft der Energie zu gestalten
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32. Das ist aber nicht alles, was wir bieten: Wir unterstützen Ihnen gerne dabei, Ihren beruflichen Werdegang voranzutreiben und geben ihnen keine Chance zum Gehen
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33. Wir freuen uns darauf, Sie bald kennenzulernen und auf Ihrem Karriereweg zu begleiten!
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