Das Team CIO-Office ist die zentrale Steuerungseinheit der gesamten IT und agiert als strategische Beratung bei IT-übergreifenden Themen. Direkt dem CIO der Witt-Gruppe unterstellt, trägt das Team die Verantwortung für das Projektmanagement aller IT-übergreifenden Projekte.
Werde Teil unseres Teams und nutze die Gelegenheit, durch eine umfassende Einarbeitung und fortlaufende Weiterbildung Deine Expertise auszubauen. Wir suchen Dich als engagierten Projektmanager IT (m/w/d), um gemeinsam innovative Lösungen zu gestalten und unsere IT weiterzuentwickeln.
Standort
Weiden oder Karlsruhe
Berufsfeld
IT, Project Management
Einstiegslevel
Professionals
Einstiegsdatum
ab sofort
Beschäftigungsart
Vollzeit
Arbeitsmodell
GleitzeitJetzt bewerben
Deine Aufgaben
1. Leite und organisiere übergreifende IT-Projekte von der Initiierung bis zum Abschluss in Abstimmung mit dem Portfoliomanagement
2. Entwickle Projektpläne, definiere Ressourcenanforderungen und sorge für eine effiziente Ressourcenallokation
3. Betreibe effektives Stakeholder-Management, um Vertrauen aufzubauen und die Bedürfnisse aller Beteiligten in die Projektstrategie zu integrieren
4. Stelle sicher, dass Ergebnisse termingerecht, innerhalb des Budgets und in der gewünschten Qualität geliefert werden
5. Überwache den Projektfortschritt und präsentiere Statusberichte an relevante Stakeholder
6. Erstelle und verfolge alle erforderlichen Projektdokumente
7. Treibe Veränderungen voran und bringe dein Wissen aktiv ein, um die Projekte voranzubringen
Dein Profil
8. Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren IT-Ausbildung
9. Langjährige Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten mit mehreren Teams mit.
10. Starker Hintergrund in Programm- und Projektmanagement
11. Ein hohes Maß an Initiative und Eigenverantwortung in der Projektleitung
12. Expertise in der Entwicklung von Methoden und Best Practices für qualitativ hochwertige Projektprozesse
13. Entscheidungsfreude und schnelle Anpassung an neue Verantwortlichkeiten und Prioritäten an
14. Ausgezeichnete zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch
15. Lernbereit und offen für Weiterentwicklung
Flexible ArbeitszeitenFeedbackkulturspannende ProjekteArbeit in agilen Teams (nach SCRUM)
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