04103 Leipzig, Sozialamt - Prager Straße 21
Büro, Verwaltung, Sachbearbeitung
Voll/Teilzeit
Publizierung bis:
Interne Stellenausschreibung: Diese Stellenausschreibung richtet sich ausschließlich an Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung Leipzig oder ihrer Eigenbetriebe. Die Besetzung der Stelle erfolgt befristet ohne Sachgrund gemäß § des Teilzeit- und Befristungsgesetzes. Das bedeutet, dass wir Ihre Bewerbung im Auswahlverfahren nur berücksichtigen können, sofern Sie unbefristet bei der Stadtverwaltung Leipzig oder bei einem Eigenbetrieb der Stadt Leipzig beschäftigt sind und dieses Beschäftigungsverhältnis zum Zeitpunkt der Auswahlentscheidung besteht.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis zum 31. Dezember 2025, für das Sozialamt eine/-n Sachbearbeiter/-in Wirtschaftliche Wohnhilfen (m/w/d).
Das Sozialamt leistet mit seiner Arbeit einen wichtigen Beitrag zur Chancengerechtigkeit in der wachsenden Stadt Leipzig. Es unterstützt, berät und informiert Menschen in verschiedenen herausfordernden Lebenslagen. Im Mittelpunkt unseres Handelns steht die Sicherung eines menschenwürdigen Daseins für alle.
Die Arbeit ist vielfältig: Wir sind unter anderem zuständig für Leistungen der Sozialhilfe und für Bildung und Teilhabe sowie für Hilfen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz, für Hilfen in Wohnungsnotfällen und für die Feststellung der Schwerbehinderteneigenschaft sowie die Unterbringung Geflüchteter. Auch strategische Konzepte, beispielsweise im Bereich der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren, gehören zu unseren Aufgaben. Als Mitarbeiter/-in des Sozialamtes haben Sie die Möglichkeit, sich gemeinsam mit uns für gleichberechtigte Lebensbedingungen und gesellschaftliche Teilhabe in unserer Stadt einzusetzen.
Das erwartet Sie
* Bearbeitung von Leistungsfällen sowie eigenverantwortliche Durchführung des Verwaltungsverfahrens in Leistungsfällen nach § 22 Absatz 8 SGB II und § 36 Absatz 1 SGB XII, einschließlich
* Prüfung der Zuständigkeit
* Aufklärung und Beratung von Hilfesuchenden
* Erhebung des Sachverhalts unter Beachtung vorrangiger Sozialleistungen
* eigenverantwortliche Entscheidungsfindung und sachliche/ rechnerische Feststellung des Leistungsanspruchs
* Erlass von Verwaltungsakten
* Niederschlagung und Erlass von Forderungen
* regelmäßige Kontrolle von Leistungsgewährungen entsprechend der Rechts- und Verwaltungsvorschriften sowie der Wirksamkeit finanzieller Hilfen und gegebenenfalls der Rückzahlungen bei Darlehensgewährungen
* Bearbeitung sowie eigenverantwortliche Durchführung des Verwaltungsverfahrens in Leistungsfällen nach §§ 67 ff. SGB XII in Verbindung mit § 1 Durchführungsverordnung, dabei
* Prüfung der Zuständigkeit
* Entscheidungsfindung über Anspruchsvoraussetzungen sowie vorrangige Leistungsansprüche
* Überwachung des Hilfebedarfes im Bewilligungszeitraum
Das bringen Sie mit
* eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, als Rechtsanwaltsfachangestellte/-r, Verwaltungsfachangestellte/-r, Sozialversicherungsfachangestellte, Abschluss der Angestelltenprüfung I oder ein vergleichbarer Abschluss
oder
- eine abgeschlossene Ausbildung oder einen Hochschulabschluss im sozialen Bereich mit mindestens einjähriger Berufserfahrung in der Sachbearbeitung in der Verwaltung
- praktische Erfahrungen in der Anwendung des Sozialrechts von Vorteil
- anwendungsbereite Kenntnisse der einschlägigen Gesetzgebung (untern anderem SGB I, II, X, XII, BGB, ZPO)
- Kenntnisse im kommunalen Kassen- und Haushaltsrecht wünschenswert
- ausgeprägte Sozial- und Konfliktlösungskompetenz sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
- selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Absicherung der Arbeitszeit an Sprechtagen (dienstags von 9 bis 18 Uhr sowie donnerstags von 9 bis 16 Uhr)
Das bieten wir
* eine befristete, nach der Entgeltgruppe 9a TVöD bewertete Stelle in Vollzeit (entspricht 39 Stunden für Tarifbeschäftigte) oder Teilzeit
Wenn Sie unbefristet bei der Stadtverwaltung oder einem Eigenbetrieb beschäftigt sind, können Sie sich auch auf befristete Stellen bewerben. Sollten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer niedrigeren Entgeltgruppe haben, bleibt dieser bestehen. Sie erhalten dann gemäß § 14 TVöD (VKA) für die Dauer der übertragenen, höherwertigen Tätigkeit eine Zulage als Ausgleichsbetrag zu der oben benannten Entgeltgruppe. Sofern Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer höheren Entgeltgruppe haben, erfolgt die Vergütung für die Dauer der befristeten Tätigkeit entsprechend der niedrigeren Entgeltgruppe.
Hinweise
Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass sich die Stadtgesellschaft auch in unserer Belegschaft widerspiegelt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besetzen dürfen. Wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit:
* Bewerbungsschreiben
* tabellarischem Lebenslauf
* Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation
* Kopien von qualifizierten Dienst-/ Arbeitszeugnissen/ Beurteilungen/ Referenzschreiben
Bitte beachten Sie unsere Hinweise zum Stellenbesetzungsverfahren und geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Stellenausschreibungsnummer 1287 an.
Sollten Sie noch Fragen haben, dann beantworten wir Ihnen diese gern. Ansprechpartnerin für diese Ausschreibung ist Stefanie Pohlers, Recruiterin, Telefon:
Ausschreibungsschluss ist der .
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Unsere Arbeit ist geprägt von einem respektvollen, verantwortungsbewussten und ergebnisorientierten Handeln – im Einklang mit unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit. Gesellschaftlich relevante Aufgaben, wie etwa Familien- oder Pflegeverantwortung oder ein Ehrenamt, werden als Erfahrung berücksichtigt, sofern sie für die konkrete Aufgabe relevant sind:
Stefanie Pohlers
Recruiterin
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