Elektroniker:in / Elektriker:in unter Tage in Schichtarbeit (m|w|d)
Das erwartet Sie
Als Elektroniker:in/Elektriker:in unter Tage für den Bereich Technik unter Tage der K+S Minerals and Agriculture GmbH der Gruben Hattorf/Wintershall in Philippsthal, Unterbreizbach oder Merkers (Krayenberggemeinde) übernehmen Sie im Drei-Schicht-System die nachfolgenden Aufgaben. Wir haben dauerhaften Personalbedarf. Daher werden wir uns bei Ihnen melden, sobald konkrete Stellen zu besetzen sind.
* Instandsetzung, Wartung, Installation und Aufbau von elektrischen Anlagen unter Tage
* Instandsetzung und Wartung an Maschinen, Anlagen und Fahrzeugen, einschließlich der Fehlersuche
* Regeneration von Bauteilen
* Instandhaltungsarbeiten an Mess-, Steuer- und Regeleinrichtungen
* Installationsarbeiten im Mittel- und Niederspannungsnetz
Das bringen Sie mit
* Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker:in/Elektroniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation
* Erfahrung beim selbstständigen Ausführen von Wartungs- und Reparaturarbeiten sowie ein gutes Auffassungsvermögen in Bezug auf maschinelle Abläufe
* Grundkenntnisse auf dem Gebiet der speicherprogrammierbaren Steuerungen
* Teamfähigkeit, Flexibilität, Genauigkeit und Gewissenhaftigkeit sowie eigenverantwortliches Arbeiten und sicherheitsbewusstes Handeln
* Bereitschaft zur Schicht- und Mehrarbeit im Drei-Schicht-System, auch an Wochenenden und Feiertagen sowie die gesundheitliche Eignung für die dauerhafte Tätigkeit unter Tage (Grubentauglichkeit)
Sollten Sie nicht alle aufgezählten Anforderungen erfüllen, gibt es sicherlich weitere relevante Eigenschaften und Fähigkeiten, die Sie zur optimalen Besetzung auszeichnen. Ergreifen Sie die Chance und bewerben Sie sich.
Das bieten wir Ihnen
* Corporate Benefits
* Attraktive Vergütung
* Wohlbefinden & Leistungsfähigkeit
* Bike-Leasing
* Altersvorsorge
* Langzeitkonto
* Ideenmanagement
* Kumpelmentalität
* Zusätzliche Angebote
* Zusätzliche Freizeit
* Sicherer Arbeitsplatz
* Teamevents
* E-Learning-Plattform
* Arbeitskleidung
* Arbeitsmedizinische Vorsorge
* Aufstiegsmöglichkeiten
* Mindestens 30 Tage Urlaub
* Kiosk/Imbiss
* Planungssicherheit
* Chancengleichheit, Vielfalt & Inklusion
* Weiterbildungen
* Gesundheitsaktionstage
* Zuschläge
* Vergünstigungen
* Attraktive Freizeitumgebung
* Zusatzqualifikationen
* Kostenlose Getränke
* Mehrarbeit
* Kostenlose Parkplätze