Für unseren Standort in Lengfurt der Heidelberg Materials AG suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Zementmahlung / Verladung (unbefristetes Arbeitsverhältnis) im 2-Schicht-Betrieb.
Deine Aufgaben – Verantwortung übernehmen und gemeinsam etwas bewegen:
1. Ein reibungsloser Hafenbetrieb – inklusive Ent- und Beladung von Schiffen – gehört zu Deinem Verantwortungsbereich und sorgt für einen kontinuierlichen Materialfluss.
2. Du bewegst Produkte dorthin, wo sie gebraucht werden und übernimmst die innerbetriebliche Förderung der zwischengelagerten Materialien für den Zementmühlenbetrieb.
3. Für einen störungsfreien LKW-Verladebetrieb von losem Zement und Klinker trägst Du maßgeblich bei und behältst dabei Abläufe und Termine im Blick.
4. Du arbeitest mit modernem Equipment, nutzt den Greiferkran zur Schiffsentladung sowie weitere Fahrzeuge sachgerecht und kümmerst Dich um deren Pflege.
5. Ein sauberer Arbeitsplatz sowie gepflegte Anlagen- und Betriebsbereiche sind für Dich selbstverständlich und tragen zu einem sicheren Arbeitsumfeld bei.
6. Du packst bei Reparaturen mit an und unterstützt unser Team bei notwendigen Instandhaltungsarbeiten.
7. Regelmäßige Anlagenrundgänge und Kontrollen helfen dir dabei, Abweichungen frühzeitig zu erkennen und einen stabilen Betrieb sicherzustellen.
8. Sicherheit steht für dich an erster Stelle: Du hältst alle Vorgaben zu Arbeits-, Gesundheits-, Energie- und Umweltschutz ein und leistest damit einen wichtigen Beitrag zu einem verantwortungsvollen Betrieb.
Deine Qualifikationen – Damit kannst Du Dich bei uns einbringen:
9. Handwerkliche Fähigkeiten und Kenntnisse
10. Quereinsteiger sind ebenfalls willkommen
11. Berufserfahrung in der Industrie von Vorteil
12. Gute Deutschkenntnisse
13. Kommunikative Fähigkeiten
14. Lernbereitschaft und Eigeninitiative
15. Teamfähigkeit
16. Zuverlässigkeit und Loyalität
17. Hohes Engagement und Flexibilität
Unsere Benefits – mehr als nur ein Job:
Wir sind überzeugt, dass wahre Erfüllung und beruflicher Erfolg Hand in Hand gehen. Deshalb bieten wir zahlreiche Vorteile, die Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf unterstützen. Denn die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden/HeidelMates und das Gefühl, etwas Sinnvolles zu tun und einen wertvollen Beitrag zu leisten, stehen bei uns im Mittelpunkt.
Arbeit & Leben im Einklang
18. 30 Urlaubstage
19. Sonderurlaub für besondere Ereignisse des Lebens
20. 24/7 Unfallversicherung bei beruflichen und privaten Unfällen
21. EAP-Unterstützung in dienstlichen und privaten Belangen
22. Sicherer Arbeitsplatz mit Langzeitperspektive im Großkonzern
Finanzielle Vorteile
23. Attraktive Tarifvergütung (Bruttomonatsverdienst von 3.898,- €)
24. Tarifliche Zuschläge
25. Urlaubsgeld
26. Weihnachtsgeld
27. Gewinnbeteiligung
28. Pünktliche und verlässliche Lohnauszahlung
29. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
30. Jubiläumsbonus
31. „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Programm
32. Eigenes Jobrad bei Bedarf
33. Zuschuss zum Deutschlandticket
34. Übernahme von Reisekosten zum Vorstellungsgespräch
Arbeitsplatzgestaltung
35. 38 Std. / Woche (Durchschnittsarbeitszeit im Schichtbetrieb)
36. Überstundenkonto
37. Hochwertige Arbeitskleidung / PSA
38. Ein Team, in dem es Spaß macht zu arbeiten
39. Interessensvertretung durch Betriebsrat
Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Portal.
Für Fragen zur Stelle wendest Du Dich bitte an Herrn Mladen Pasalic, Produktionsleiter. Du erreichst ihn unter der Nummer 09395 1852218.
Für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess steht Dir Frau Dana Struzyna, Talent Acquisition Expert (Tel.: 06221 481 39492) gerne zur Verfügung.