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Projektleiter tga / versorgungstechnik | perspektivischer standortleiter m/w/d

Schwalbach am Taunus
Spie Deutschland
Versorgungstechniker
Inserat online seit: 31 März
Beschreibung

Ihre Aufgaben

* Perspektivisch: Mitgestaltung und Aufbau eines neuen Standortes mit der Möglichkeit, ein eigenes Team zu entwickeln
* Betreuen von TGA-Projekten vor Ort inkl. technischer und wirtschaftlicher Abwicklung (hauptsächlich im Bereich Rechenzentren)
* Erstellen von Basisunterlagen für die Projektplanung sowie Termin- und Ressourcenplanung
* Pflege von Kundenkontakten, Abschätzen von Angeboten für Kunden in Zusammenarbeit mit der Kalkulation
* Mitarbeit bei der Verbesserung des Arbeitsschutzes


Ihr Profil

* Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK / Gas- und Wasserinstallateur oder vergleichbare Qualifikation mit Weiterbildung zum Techniker / Meister oder Studium im Bereich Versorgungstechnik (z. B. Sanitärtechnik, Lüftungstechnik, Heizungstechnik, Klimatechnik, Anlagentechnik oder Gebäudetechnik, Facilitymanagement etc.)
* Erfahrung als Projektleiter im Bereich Versorgungs- und Ausrüstungstechnik bzw. Technische Gebäudeausrüstung
* Interesse an der Entwicklung neuer Strukturen und der perspektivischen Übernahme von Führungsverantwortung
* Kenntnisse in relevanten Normen und Vorschriften
* Gute Deutschkenntnisse und Führerscheinklasse B


Wir bieten

* Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen
* Attraktives Gehalt: Inkl. Dienstwagen mit Privatnutzung, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld sowie vergünstigte Mitarbeiteraktien und vermögenswirksame Leistungen
* Viele Urlaubstage: 30 Tage Urlaub
* Gesundheit: Dienstradleasing, Gesundheitsprogramme und betriebliche Krankenversicherung
* Perspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
* Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
* Unterstützungsfond : Sie haben die Möglichkeit den Rest Cent Ihrer Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten
* Weitere Benefits: Hochwertiges Werkzeug, Arbeitskleidung, hohe Arbeitssicherheits-Standard, Zuschuss zum KITA-Platz und Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)

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