EinleitungWir wollen für Lidl nur das Beste. Dich zum Beispiel. Egal, was du bei Lidl machst - du machst es mit vollem Einsatz. Als Lidl Stiftung mit internationaler Ausrichtung geben wir dir viel Raum für deinepersönliche Entfaltung. Egal, ob im Personal, dem Einkauf oder in der Logistik. Berufseinsteiger oder Berufserfahrene. Zusammen zeigen wir, dass im Einzelhandel zu arbeiten bedeutet, jeden Tag als Team zu agieren – und dafür Wertschätzung und ein attraktives Gehalt zu bekommen. Werde jetzt Teil des TeamsDeine AufgabenWeiterentwicklung und Optimierung der Verwaltungsstrukturen bei Lidl.… konkret heißt das:Ansprechpartner für die Geschäftsleitung der Lidl-Länder sowie internationalen Fachbereiche zu übergreifenden Themen der VerwaltungÜbernahme von Verantwortung in anspruchsvollen, fachbereichsübergreifenden ProjektenUnterstützung bei der Definition nationaler Organisationsstrukturen der Verwaltungseinheiten unter Anwendung von Organisationsdesignkriterien und der Abstimmung mit betroffenen StakeholdernErarbeitung von Konzepten zur fachbereichsübergreifenden fachlichen Weiterentwicklung von Mitarbeitern der VerwaltungUnterstützung bei der Umsetzung strategischer Initiativen sowie Identifikation von Optimierungspotenzial in enger Zusammenarbeit mit den Landesgesellschaften, z.B. durch KennzahlenanalyseStrukturierte Ableitung von Handlungsempfehlungen und Begleitung deren Umsetzung, z.B. mittels Durchführung länderübergreifender WorkshopsDein ProfilAbgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise in Wirtschaftswissenschaften, Finance oder IngenieurwissenschaftenMehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen der Verwaltung wie z.B. Finance, Controlling, IT oder einer internen Managementberatung inkl. operativer ProjektverantwortungErfahrung in der Steuerung von (internationalen) ProjektenAnalytische, strukturierte und methodisch fundierte ArbeitsweiseSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseWir bietenWir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.