Dein zukünftiges Team entwickelt schon heute individuelle Lösungen für die IT-Herausforderungen unserer Kunden. Als Lösungspartner begleiten wir diese Unternehmen mit einem umfangreichen Beratungs- und Service-Angebot.
Als IT-Projektleiter (Transition) verantwortest du den Erfolg unserer Leistungen und Services bei unseren Kunden. Die Einführung von Managed Services sowie die nachhaltige Betreuung unserer wichtigsten Kunden trägt dann deine Handschrift.
Du hast bereits erste Erfahrungen in der Steuerung von Projekten? Perfekt!
Als IT-Projektleiter (Transition) bist du bei uns die Schlüsselverbindung zwischen Kunde und den internen SCALTEL-Bereichen (Technik, Analysten und Vertrieb).
Deine Herausforderung?
Eine Zielgerichtete Einführung unserer Managed Services bei unseren Kunden, durch Projektmanagement während der Service-Transition sowie der weiteren Betreuung unserer Kunden während der Service-Erbringung.
So sieht dein zukünftiges Aufgabengebiet aus:
* Du führst Service-Transition-Projekte gemäß unserer Standards durch
* Du erstellst Prozesse und Abläufe zur Service-Erbringung
* Du suchst den aktiven und regelmäßigen Kontakt zu unseren Kunden
* Du traust es Dir zu ein Projektteam zu steuern und motivieren
Das solltest du mitbringen:
* Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker, IT-Systemkaufmann (m/w/d), Kaufmann für IT-Systemmanagement oder Studium in der Informatik, Wirtschaftsinformatik / IT
* Du bringst Erfahrung in der technologischen Begleitung von Kunden und Erfahrung im Projektmanagement mit
* Du hast erste Erfahrung mit ITIL
* Du hast Leidenschaft für Innovationen in der IT-Branche, sowie Freude an der Beratung
* Du bringst ein sicheres, professionelles und empathisches Auftreten mit
* Du hast starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
* Du lebst einen team- und Kundenorientierten Arbeitsstil
* Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
Das können wir Dir bieten:
* Eine intensive und strukturierte Einarbeitung, um gemeinsam unsere Ziele zu erreichen
* Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot
* Ein starkes Teamgefühl im Job und auch nach Feierabend (Teamevents, Feierabendaktivitäten)
* Die Möglichkeit, selbständig und eigenverantwortlich zu arbeiten, wobei dir stets ein Ansprechpartner für Fragen zur Verfügung steht
* Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
* Vertrauen und Wertschätzung in einem Familienunternehmen
* Leistungsgerechte Vergütung und unbefristeter Arbeitsvertrag
* Umfangreiche Zusatzleistungen des Unternehmens wie beispielsweise Bike Leasing, betriebliche Gesundheitsförderung, Sachbezugskarte
* Weitere Benefits unter :
Nutze mit uns Deine Chance im Zukunftsmarkt IT!
Wir freuen uns über Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintritts-Termins.