Ihre Aufgaben
1. Entwicklung, Koordination und Umsetzung laufender Projekte zur Geschäftsfeldentwicklung und Digitalisierung in der Alten-, Jugend- und Behindertenhilfe mit internen und externen Partnern
2. Organisation, Konzeption, Impulsgebung und Umsetzung von Veränderungsprozessen, Organisationsentwicklungsprozessen sowie strategischer Maßnahmen
3. Erstellung von Business-Cases, Marktrecherchen, Planung, Anbahnung und Verhandlung künftiger Partnerschaften
4. Erarbeitung, Aufbereitung von entscheidungsreifen Vorlagen und Konzeptionen in Form von gut strukturierten und ansprechend visualisierten Präsentationen
5. Agiles Projektmanagement, Konzeption, Durchführung und Moderation von Workshops, Seminaren und Schulungen
6. Back-Office und Veranstaltungsmanagement für überregionale Veranstaltungen
Ihre Voraussetzungen
7. Grundkenntnisse im wissenschaftlichen Arbeiten, z. B. nachgewiesen durch einen Bachelorabschluss oder einer anderen vergleichbaren Qualifikation z. B. eine betriebswirtschaftliche Ausbildung und/oder im Bereich Projektmanagement, Organisationsentwicklung
8. Sie sind für Ihre schnelle Auffassungsgabe bekannt und bringen die Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Vorbereitung und Planung von (Groß-)Veranstaltungen mit
9. Kenntnisse der Struktur und Mechanismen der Sozialwirtschaft sind von Vorteil
10. Sie haben Lust Eigeninitiative zu zeigen und arbeiten selbstständig und strukturiert
11. Sie verfügen über sehr gute konzeptionelle sowie analytische Fähigkeiten
12. Sie beherrschen es, komplexe Sachverhalte einfach und verständlich aufzubereiten, zu visualisieren und zu präsentieren
13. Sie verfügen über Kenntnisse des agilen Projektmanagements
14. Loyalität gegenüber Kirche und Diakonie
Unser Angebot
15. Ein innovatives und spannendes Arbeitsumfeld in einem professionellen Team
16. Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 40 Stunden (bei Vollzeit) oder ein entsprechender Teilzeitanteil
17. Homeoffice (in Form von mobilem Arbeiten) nach Einarbeitung und Absprache möglich
18. Attraktive Vergütung nach AVR-Bayern Diakonie (3.685 Euro bis 4.340 Euro brutto monatlich bei Vollzeit plus Jahressonderzahlung, abhängig von Qualifizierung und Berufserfahrung; Stand 12/2024)
19. Bei uns gibt es keine Rentenlücke! Zum Glück zahlen wir eine zusätzliche Altersversorgung.
20. Zahnersatz fällig? Unsere Zusatzversicherung ist inklusive.
21. Work-Life-Balance gesucht? Wir bieten 34 freie Tage (30 Tage Urlaub und zusätzlich 4 weitere freie Tage am / für Buß- und Bettag, Heiligabend, Silvester und ein Tag zur freien Verfügung)
22. Exklusive Vorteile:
- 80% Jahressonderzahlung im November
- Einkaufsvergünstigungen über Corporate Benefits
- Familienfreundliche Zuschüsse über unser Familienbudget, z. B. zu Kindergarten, Hort, Schulmaterialien, freier Tag bei Einschulung des Kindes etc.
- Bike-Leasing und vieles mehr
23. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt
(Benefits abhängig von Ihren individuellen Voraussetzungen)