Pflichtpraktikum: Weiterentwicklung und Test eines Aufplanungsalgorithmus für autonome Systeme (m/w/d)
Bremen, Deutschland — TKMS ATLAS ELEKTRONIK GmbH
* Vertragsart: Vollzeit, Befristet
* Einstiegslevel: Abschlussarbeit
* Home Office: Hybrid
* Einsatzbereich: Ingenieurwesen und Forschung
* Status: Laufende Rekrutierung, Eintrittsdatum flexibel
* Veröffentlichung: 14.10.2025
* Stellen-ID: DE_TKMS00069
Aufgaben
* Anpassung und Verbesserung eines bestehenden Wegpunktplanungs- bzw. Aufplanungsalgorithmus zur effizienten Routenfindung und Gebietsabdeckung.
* Konzeption und Implementierung von Softwaretests (Unit- und Integrationstests) zur Absicherung der Funktionalität und Performance.
* Mitarbeit an weiteren Programmier- und Optimierungsaufgaben innerhalb des Gesamtprojekts.
Profil
* Laufendes technisches Studium mit Informatikanteilen, z.B. Data Science, Physik, Elektrotechnik oder vergleichbar.
* Grundkenntnisse in maschinellem Lernen, Deep Learning, Optimierungsalgorithmen oder Simulation sind von Vorteil. Idealerweise erste Erfahrungen mit Frameworks wie PyTorch oder Scikit-learn.
* Frühere Erfahrungen mit Simulation, Sonaren oder Validierungsmethoden von Vorteil.
* Programmierkenntnisse in einer objektorientierten Sprache (bevorzugt Python).
* Selbständige und systematische Arbeitsweise.
* Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Kollegen und Projektbeteiligten.
* Sehr Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Das bieten wir
Für uns ist es selbstverständlich, Dir optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:
* Welcomeday und Onboardingprogramm
* Attraktive (außer-) tarifliche Vergütung
* Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung
* 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag
* Hervorragende betriebliche Altersversorgung
* Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
* Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket
* Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
* Bikeleasing
* Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote
* Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
* Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
* Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das findest Du bei uns seit über 185 Jahren! Wenn Dir das genauso wichtig ist, dann bewirb Dich jetzt online unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deiner aktuellen Kündigungsfrist.
Kontakt
Pia MeierTalent Acquisition Partnerin
Das ist uns wichtig
* Sicherheit & GesundheitHöchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge.
* AltersvorsorgeWir unterstützen Dich individuell mit verschiedenen Modellen.
* ZusammenhaltKollegialität ist uns enorm wichtig – wir begegnen einander mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung.
* WeiterbildungDu entwickelst dich durch Schulungs- und Fortbildungsangebote fachlich wie persönlich.
* VergütungFaire Arbeitsbedingungen und eine wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Basis.
* VielfaltWir fördern eine offene und tolerante Arbeitskultur.
* Familie & BerufFamilie & Beruf: Mit der Work-Life-Balance im Blick garantieren wir geregelte Arbeitzeiten.
* GestaltungsfreiheitEin freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur, in dem Du neue Lösungen ausprobieren kannst
* FlexibilitätFlexibilität: Wir unterstützen bspw. durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Angebote und Optionen unterschiedlicher Auszeiten.
* NachhaltigkeitWir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst.
* OnboardingOnboarding: Individuelle und persönliche Angebote zum Start in den Job.
Hinweise zur Bewerbung
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Wir führen unsere Vorstellungsgespräche per Video, Telefon und auch persönlich durch. Detaillierte Informationen dazu erhältst Du von uns im Laufe des Bewerberprozesses während Du hingegen allgemeine Informationen sowie Bewerbungstipps hier findest.
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Wir wünschen Dir viel Erfolg bei Deiner Bewerbung!