Elektroniker für maschinen- und anlagenbau (m/w/d), wedel

Barry-Wehmiller ist ein breitgefächerter globaler Anbieter von Lösungen für Engineering, Beratung und Fertigungstechnologien für Verpackungs-, Wellpappen- und Papierverarbeitungsindustrien. Die Kombination eines mitarbeiterorientierten Führungsstils mit operativen Strategien und nachhaltigem Wachstum ließ Barry-Wehmiller zu einem 3 Milliarden USD Unternehmen wachsen, dessen fast 12.000 Mitarbeiter eine gemeinsame Vision haben: Building a Better World through Business.

Jobbeschreibung:

Deine Aufgaben:

• Installation von elektrischen Baugruppen und Maschinen, überwiegend Neuanlagen, nach Schaltplänen unter Berücksichtigung der gültigen Normen und EMV-Richtlinien.
• Fehleranalyse und -beseitigung an bestehenden Anlagen/Aggregaten gemeinsam mit der Technik.
• Umbau und Ergänzung bestehender Anlagen.
• Durchführung von Funktions- und Sicherheitsprüfungen.
• Gelegentliche Reisebereitschaft (5%) – weltweit.
• Als persönliche und berufliche Entwicklungschance - Vertretung Electrical Champion (Vorarbeiter E-Montage).

• Abgeschlossene gewerbliche/technische Berufsausbildung zum Elektroniker / Mechatroniker im (Sonder-)Maschinenbau mit mehrjähriger Erfahrung.
• Lesen von Elektroschaltplänen.
• Zuverlässigkeit und ausgeprägte Teamfähigkeit sowie analytisches Denkvermögen.
• Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
• Zeitweises Arbeiten an anderen Montagestandorten innerhalb des BW-Konzerns.
• Unterstützung von externen Montagen beim Kunden weltweit.
• Gute englische kommunikative Sprachkenntnisse.

• Wir bieten ein attraktives Vergütungspaket - je nach Qualifikation und Weiterbildung zwischen 3595€ - 4166€ - mit Urlaubsgeld, Sonder- und Bonuszahlungen sowie einem sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz in einem stabilen Konzernumfeld.
• Dein Einsatz zahlt sich aus – mit regelmäßigen Gehaltsanpassungen und Entwicklungsperspektiven.
• 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell), einem 1-Schicht-System, und ein Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
• Moderne Ausstattung mit hochwertiger Arbeitskleidung und Notebook.
• Regelmäßige Produkt- und Technikschulungen sowie weitere Weiterbildungsangebote.
• Zugang zu Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten bei bekannten Unternehmen.
• Attraktive altersvermögenswirksame Leistungen zu deiner finanziellen Absicherung.
• Auswahl an Mitarbeiterbenefits wie Kindergartenzuschuss, Fitnessstudiozuschuss, Deutschlandticket etc., sowie Fahrrad-Leasing-Programme.
• Kostenlose Parkplätze und Lademöglichkeiten für E-Autos (Kostenpflichtig).
• Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

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Bei Barry-Wehmiller sind wir uns bewusst, dass Menschen eine Fülle von Erfahrungen und Talenten mitbringen, die über die technischen Anforderungen einer Stelle hinausgehen. Wenn Ihre Erfahrung dem, was Sie hier aufgelistet sehen, nur nahekommt, ziehen Sie bitte trotzdem eine Bewerbung in Betracht. Wir wissen, dass das, was uns voneinander unterscheidet, oft zu Innovation, Spitzenleistungen und sinnvoller Arbeit führen kann - daher ermutigen wir Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund, sich auf unsere Stellen zu bewerben. Bitte lassen Sie uns wissen, wenn wir für Sie während des Interview Prozesses angemessene Vorkehrungen treffen können.

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