Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Sachgebiet 32 – Öffentliche Sicherheit und Ordnung - zwei
Sachbearbeiter (m/w/d)
für den Bereich Brand- und Katastrophenschutz
Aufgabenbereich:
1. Vollzug Feuerwehrrecht
2. Betreuung/Unterhalt Ausstattung/Personalverwaltung Kreisbrandinspektion
3. Beschaffung/Unterhalt von Fahrzeugen/Ausrüstung Feuerwehrwesen
4. Alarmierungsplanung Brand- und Katastrophenschutz
5. Betreuung Analog- und Digitalfunk
6. Vollzug Katastrophenschutzrecht
7. Pflege der Katastrophenschutzdatenbank „GeoKat“
8. Erstellung von Alarm- und Einsatzplänen inkl. Pflege
9. Pflege- und Fortentwicklung des „Tölzer-K-Konzepts“
10. Betreuung Katastrophenschutz-Einsatzkräfte (z.B. UG-ÖEL, ÖEL, Flughelfer)
11. Beschaffung/Unterhalt von Katastrophenschutz-Fahrzeugen/Ausstattung
12. Planung und Durchführung von K-Übungen
13. Organisation und Durchführung von Schulungen der Führungsgruppe Katastrophenschutz (FüGK)
14. Ansprechpartner Führungsgruppe Katastrophenschutz inkl. Alarmierbarkeit und Rufbereitschaft
15. Zivilschutz
16. Hochwassernachrichtendienst
17. Sturmwarndienst
18. Erledigung sonstiger Angelegenheiten im Katastrophenschutz
Wir erwarten:
19. Die Befähigung für die Laufbahn der dritten Qualifikationsebene (AIV) oder die erfolgreiche Teilnahme am Beschäftigtenlehrgang II an der Bayerischen Verwaltungsschule
20. Alternativ sonstige Bewerber (m/w/d) die gleichwertige Fähigkeiten und Kenntnisse nachweisen können, bei Erfüllung der beamtenrechtlichen oder tarifrechtlichen Voraussetzungen (u. a. spezifische Vor- und Ausbildung, laufbahnrechtliche Gleichwertigkeit)
21. Erfahrung im Bereich Brand- und Katastrophenschutz (FüGK, Feuerwehr, Rettungsdienst, etc.) sowie in der Zusammenarbeit mit ehrenamtlich Tätigen wäre wünschenswert
22. Einsatzbereitschaft und Flexibilität auch außerhalb der Rahmenarbeitszeit (inkl. Alarmierbarkeit/Rufbereitschaft) sowie eine hohe Belastbarkeit
23. Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung (Stufe Ü1) nach dem Bay. Sicherheitsüberprüfungsgesetz (BaySÜG)
24. Teamfähigkeit, gute Auffassungsgabe und Organisationsgeschick
25. Konzeptionelles, strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten
26. Sichere Anwendung gängiger Standardsoftware
27. Bereitschaft digitale Prozesse aktiv mitzugestalten
28. Fahrerlaubnis Klasse B
Wir bieten:
29. Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (Entgeltgruppe 10 TVöD) bzw. im Beamtenverhältnis auf Grundlage des Bayer. Besoldungsgesetzes (Einstellung bis max. Besoldungsgruppe A 10 BayBesG mit Entwicklungsmöglichkeiten bis Besoldungsgruppe A 11 BayBesG)
30. Einen anspruchsvollen, verantwortungsvollen und zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einem engagiert arbeitenden Team mit sehr gutem Betriebsklima
31. Professionelle Fortbildungsmöglichkeiten
32. Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeits- und Arbeitszeitorganisation sowie die Möglichkeit einen Teil der Arbeit im Homeoffice zu erbringen
33. Sehr gute infrastrukturelle Rahmenbedingungen sowie alle üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
34. Eine Betreuungsmöglichkeit für Kinder vom 1. bis zur Vollendung des 3. Lebensjahres
35. Kostenfreie Parkmöglichkeiten
Arbeitszeit:
Es handelt sich um zwei Vollzeitstellen, die bei geeigneten und sich zeitlich ergänzenden Teilzeitbewerbungen auch teilzeitfähig sind. Interessenten (m/w/d) werden daher gebeten, bei einer Teilzeitbewerbung auch die mögliche Arbeitszeit und Arbeitszeitverteilung mit anzugeben.
Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen fördert aktiv die Gleichstellung aller Bewerber (m/w/d).
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Interessenten (m/w/d) werden gebeten, sich bis spätestens 23.03.2026 mit vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, einschlägige Abschluss- und Arbeitszeugnisse, etc.) per E-Mail als PDF-Datei an personalstelle@lra-toelz.de oder postalisch zu bewerben beim
Landratsamt Bad Tölz – Wolfratshausen
Personalverwaltung
Prof.-Max-Lange-Platz 1
83646 Bad Tölz
Für Rückfragen steht Ihnen die Personalstelle des Landratsamtes jederzeit gerne zur Verfügung (Ansprechpartner: Herr Huber, Tel.: 08041/505-313).
In fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an den Leiter des Sachgebiets Öffentliche Sicherheit und Ordnung Herrn Alexander Bauer (08041/505-112).