Für unseren Standort Neupotz/Hagenbach der Heidelberg Materials Mineralik DE GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) unbefristet.
Du berichtest an den Werkleiter. Dein Arbeitsort ist Neupotz.
Deine Aufgaben – Verantwortung übernehmen und gemeinsam etwas bewegen:
1. Du bedienst unsere Geräte und Anlagen sowie Radlader und Bagger.
2. Du stellst die Produktion sicher, indem du täglich die Aggregate im Gewinnungs-, Verlade- und Aufbereitungsbereich sowie die gesamte Verarbeitungsanlage kontrollierst.
3. Du beseitigst Störungen systematisch und führst Instandsetzungen an Maschinen und Anlagen durch.
4. Du überwachst, steuerst und regelst teil- und automatisierte Arbeitsabläufe.
5. Du kümmerst dich um das Verladen, Wiegen und die Versandvorbereitung von Sand und Gesteinskörnungen.
6. Du hast die Qualität unserer Produkte stets im Blick.
Deine Qualifikationen – Damit kannst Du Dich bei uns einbringen:
7. abgeschlossene handwerkliche Ausbildung
8. Berufserfahrung in vergleichbarer Position
9. Baumaschinenführerschein von Vorteil
10. Verantwortungsbewusstsein
11. Hohe Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
12. Selbstständige Arbeitsweise
13. Flexibilität
14. Teamfähigkeit
Unsere Benefits – mehr als nur ein Job:
Wir sind überzeugt, dass wahre Erfüllung und beruflicher Erfolg Hand in Hand gehen. Deshalb bieten wir Dir zahlreiche Vorteile, die Deine Work-Life-Balance unterstützen. Denn die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden/HeidelMates und das Gefühl, etwas Sinnvolles zu tun und einen wertvollen Beitrag zu leisten, stehen bei uns im Mittelpunkt.
Work-Life-Balance:
15. EAP-Unterstützung in dienstlichen und privaten Belangen
16. 24/7 Unfallversicherung bei beruflichen und privaten Unfällen
17. Sonderurlaub für besondere Ereignisse des Lebens
18. Umfassende Arbeitssicherheit
19. Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz
20. 25-28 Urlaubstage zu Beginn, danach Staffelung bis 30 Urlaubstage
Arbeitsplatzgestaltung und Wohlbefinden:
21. 38 Std./Woche
22. Überstundenkonto
23. Hochwertige Arbeitskleidung
24. Gründliche und praxisbezogene Einarbeitung
25. Unterstützung bei berufsbezogenen Fort- und Weiterbildungen
26. Ein Team, in dem es Spaß macht zu arbeiten
Let’s talk about money / Über das Geld spricht man eben doch:
27. Attraktive Tarifvergütung
28. Tarifliche Zuschläge
29. Urlaubsgeld
30. Weihnachtsgeld
31. Pünktliche und verlässliche Lohnauszahlung
32. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
33. „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Programm
34. Jubiläumsbonus
35. Vergünstigungen bei namhaften Partnern (Corporate Benefits)
36. Eigenes Jobrad, bei Bedarf
37. Zuschuss zum Deutschlandticket
38. Übernahme von Reisekosten zu Vorstellungsgesprächen
Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Portal.
Für Fragen zur Stelle steht Herr Dennis Czech, Werkleiter (Tel: 0152 37610864) zur Verfügung.
Für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess kann Frau Dana Struzyna (Tel.: 06221 481 39492) kontaktiert werden.