Der Landkreis Ahrweiler sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Sachbearbeiter/in in der Landespflege (w/m/d) in der Abteilung 4.5 – Umwelt in Teil-/Vollzeit, unbefristet IHRE AUFGABEN: Mit Studium der Landespflege bzw. vglb. Studiengang: Wahrnehmung der fachlichen Aufgaben der Unteren Naturschutzbehörde, außerhalb der von der Flut 2021 betroffenen Gebiete Erteilung von naturschutzfachlichen Genehmigungen und anderen Zulassungen Abgabe naturschutzrechtlicher Stellungnahmen in anderen Genehmigungsverfahren (z. B. immissionsschutz-, bau- oder wasserrechtliche Genehmigungsverfahren Abgabe von Stellungnahmen zur Bauleitplanung der kreisangehörigen Kommunen sowie die Durchführung von qualifizierten Kontrollen der naturschutz- und artenschutzrechtlichen Auflagen Mit Beamtenlaufbahn 3. Einstiegsamt oder vglb. Ausbildung: Insbesondere Tätigkeiten der Ordnungsverwaltung und im Rahmen von Beteiligungsverfahren im Zusammenhang mit den Mitarbeitenden in der Landespflege IHR PROFIL: Abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium der Fachrichtung Landespflege oder eines vglb. wissenschaftlichen Studiengangs mit der Fachrichtung oder den schwerpunktmäßigen Studieninhalten Naturschutz, Landschafts-ökologie Biologie oder Landschaftsplanung (Dipl.-Ing./Bachelor) oder alternativ auch: Abgelegte Laufbahnprüfung des 3. Einstiegsamtes bzw. Weiterbildung zur/zum Verwaltungsfachwirt/in (Verwaltungslehrgang II) Erfahrung im Bereich Eingriffsverwaltung und idealerweise Vorkenntnisse in den maßgeblichen Rechtsgebieten (v.a. Umweltrecht) bzw. die Bereitschaft, diese zu erlangen Belastbarkeit sowie ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft Flexibel und aufgeschlossen gegenüber neuen Aufgaben Besitz des Führerscheins der Klasse B sowie die Bereitschaft einen privaten PKW für dienstliche Fahrten (gegenüber Kostenerstattung) zur Verfügung zu stellen Kostenbewusstsein, strategisches Denken und Handeln UNSER ANGEBOT: Ein unbefristetes Beschäftigungs- oder Beamtenverhältnis in Teil-/Vollzeit mit Entgelt bis Entgeltgruppe E 11 TVöD, je nach Qualifikation und späterer Aufgabenübertragung (bei Verwaltungsmitarbeitenden bis E 9c TVöD/ A 10 LBesO) Tarifliche Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“) und zusätzliches Leistungsentgelt nach Tarif Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell und Ausgleich von Zeitguthaben Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr und zusätzlich freie Tage am 24. und 31.12. Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserer betrieblichen Kindertagespflegestelle Option auf Homeoffice Krisensicherer Arbeitsplatz, angenehmes Arbeitsklima und familienfreundliche Arbeitsbedingungen Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besonders berücksichtigt. Entsprechend § 7 Abs. 2 Landesgleichstellungsgesetz ist eine Wahrnehmung der ausgeschriebenen Stelle auch durch mehrere Teilzeitkräfte möglich. Interesse? Bewerben Sie sich bitte papierlos bis zum 07.09.2025 unter Kontakt: Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Kirsten Watzata Leiterin Abteilung 4.5 – Umwelt Tel. 02641/975-232 E-Mail: kirsten.watzata@kreis-ahrweiler.de