Projektleiter:in elektrotechnik

Zur Verstärkung unseres Teams an unseren Standorten Dachau und Ingolstadt suchen wir dich in Vollzeit, ab sofort als Projektleiter:in Elektrotechnik.

Wir als NAT Neuberger Anlagen-Technik AG sind ein Elektrodienstleister für Projekte in der Industrie und bei öffentlichen Trägern. Als Experte für die allgemeine Elektroinstallation, Gebäudeautomatisierung, Industrieautomation, Kommunikations- und Sicherheitstechnik zählt für uns nicht der schnelle Profit, sondern die richtige und zukunftsorientierte Lösung. Mit uns wird Anlagentechnik nachhaltig - und das erfolgreich am Markt seit inzwischen über 30 Jahren!

Mit unseren inzwischen zehn Standorten und über 450 Mitarbeitenden sind wir dabei ein attraktiver Mittelständler im Handwerk geblieben - mit kurzen Entscheidungswegen und den Menschen im Fokus!

• Übergeordnete Steuerung und Koordination von Bauprojekten in technischer und kaufmännischer Hinsicht
• Sicherstellung der Qualität hinsichtlich Leistung, Kosten und Termine
• Planung des Personal- und Materialeinsatzes
• Zielorientiertes Nachtragsmanagement bei laufendem Soll-Ist-Abgleich
• Du bist wichtige Ansprechsperson für interne und externe Stakeholder
• Fachliche und disziplinarische Führung des Projektteams
• Entwicklung der Projektkultur

• Abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung Meister:in oder Techniker:in der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
• Die Abwicklung von Bauprojekten bereiten dir aufgrund deiner Erfahrung als Projektleiter:in keine Mühen
• Du kannst gängige VOB/BGB Sachverhalte in das Projekt einbringen
• Strukturiertes und organisiertes Arbeiten hältst du für selbstverständlich
• Kundenorientiertes, selbstständiges und effizientes Arbeiten
• Du hast bereits Erfahrung in der Teamführung oder möchtest dich dahin entwickeln
• Du verstehst dich als wertschätzende und wertvolle Teamperson
• Pkw-Führerschein

• Offene und werteorientierte Unternehmenskultur
• Attraktive Gehaltsstruktur, Zuschuss zu Kita & Kindergarten sowie zahlreiche weitere Sonderleistungen
• Individuelle Mitarbeitendenförderung
• Umfangreiche Weiterbildungsangebote
• Einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
• Eine leistungsgerechte Vergütung
• Eine langfristige Beschäftigungsperspektive

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