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Project manager hr operations (w/m/d)

Ulm
Robert Half
Projektmanager
Inserat online seit: 22 April
Beschreibung

Project Manager HR Operations (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz im Großraum Stuttgart, suchen wir ab sofort einen freiberuflichen Project Manager HR Operations (w/m/d) für eine Einsatzdauer von vier Monaten.

Bei der Position handelt es sich um eine Tätigkeit auf Projektbasis. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.

Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.

Ihre Aufgaben als Project Manager HR Operations (w/m/d)

1. Pflege und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und Kündigungen
2. Verwaltung von Mitarbeiterakten sowie aller HR-relevanten Daten
3. Ansprechperson für Mitarbeitende bei HR-relevanten Fragestellungen
4. Organisation und Pflege von Abwesenheiten
5. Unterstützung bei monatlichen Gehaltsabrechnungen
6. Ansprechperson (w/m/d) für Fragen rund um Abrechnungen
7. Unterstützung des Head of Operations im Tagesgeschäft
8. Planung und Umsetzung eigener Projekte mit Fokus auf die Implementierung von Workday
9. Organisation und Koordination von Dienstreisen

Ihr Profil

10. Interesse an HR, Operations und Unternehmensprozessen
11. Strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise
12. Organisationstalent und gutes Gespür für Prioritäten
13. Kommunikationsstärke und Serviceorientierung
14. Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten
15. Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

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