Wir sind ein katholisches Krankenhaus der Regelversorgung mit 300 Betten und den Fachabteilungen Innere Medizin / Gastroenterologie / Allgemein-, Viszeral- und minimal-invasive Chirurgie / Gelenkchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie / Geriatrie / Palliativmedizin / Gynäkologie und Geburtshilfe / Anästhesie und Intensivmedizin / Belegarztabteilung Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde.
Im Mittelpunkt steht der Mensch – und seine Gesundheit liegt uns am Herzen.
Wir suchen ab sofort einen
Sachbearbeiter Rechnungsabteilung (m/w/d)
in Vollzeit
Aufgaben
* Abrechnung voll- und teilstationärer Fälle, Hybridfälle, ambulante Operationen inkl. Abrechnung von Begleitpersonen, Wahlleistungen, vor- und nachstationäre Fälle, Zuzahlungen, BG
* Bearbeitung von MD-Verfahren
* Bearbeitung Datenübermittlung nach § 301 (Aufnahmen, Entlassungen, Rechnungen, Kostenübernahmen, Beanstandungen, medizinische Begründungen)
* Durchführung der Falldatenprüfung und der damit verbundenen Arbeiten
* Selbstständiges Erstellen und Prüfen der Rechnungen gemäß gesetzlich vorgegebener Bestimmungen inkl. Durchführung von Rechnungskorrekturen nach Gutachten
* Vorbereitung und Durchführung der KV-Abrechnung (Notfallambulanz, Ermächtigung)
* Erstellen von Kostenvoranschlägen
* Stammdatenpflege im Krankenhausinformationssystem, Erledigung des anfallenden Schriftverkehrs mit dem MD, Kostenträgern, Ämtern und Patienten, Korrespondenz und Fallbesprechungen mit Kostenträgern
* Interne Kommunikation mit dem Ärztlichen Dienst und weiteren Abteilungen des Hauses zur Klärung leistungsrelevanter Sachverhalte
* Erarbeitung von Abrechnungshinweisen zur Optimierung interner Prozesse sowie projektbezogene Aufgaben
Profil
* Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) oder Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) oder gleichwertiger Berufsabschluss
* Nachweisbare Kenntnisse und bereits praktische Erfahrungen im Klinikbereich, insbesondere der Patientenabrechnung
* Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie proaktive, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
* Bereitschaft, Verantwortung im Team zu übernehmen, und ein hohes Maß an Eigeninitiative
* Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie ein sicheres und professionelles Auftreten
* Identifikation mit vinzentinischen Werten und die Bereitschaft zur Umsetzung unseres Leitbildes
Wir bieten
* Mitarbeit in einem kollegialen und fachkompetenten Team
* Strukturierte Einarbeitung mittels Einarbeitungskonzept
* Flexible Arbeitszeiten
* Förderung interner und externer Weiterbildung
* Vergütung gemäß AVR-Caritas inkl. Urlaubsgeld, Weihnachtszuwendung, Kinderzulage für Kinder mit Kindergeldbezug
* Attraktive und arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersversorgung
* 30 Tage Urlaub (in 2027 und 2028 32 Tage Urlaub) plus 1 Tag Arbeitszeitverkürzung
* JobTicket Deutschland inkl. Arbeitgeberzuschuss
* Angebote im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung inkl. JOBRAD
* Mitarbeiter-Cafeteria mit reichhaltigem Angebot und vergünstigten Preisen
* Mitarbeiterrabatte
* Kooperation mit einer Kindertagesstätte (Ü3) der Vinzenz Gruppe, Fulda, in Hanau (Innenstadt)
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