- Vorbereitung der Finanz- und Lohnbuchhaltung für den Steuerberater
- bearbeiten/erstellen der Kreditoren- und Debitorenrechnungen
- Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten und Zeit-Wirtschaftssystemen
- Ansprechpartner/in für Mitarbeitende, Sozialversicherungsträger und Behörden bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
- Erstellung von Bescheinigungen, Statistiken und Auswertungen
- Überwachung und Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Regelungen
- Mitwirkung bei Jahresabschlüssen und Prüfungen durch Finanzamt, Sozialversicherungsträger etc.
Ihr Profil:- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung (z. B. Fachkraft Lohn- und Gehaltsbuchhaltung)
- Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Erfahrung im Umgang mit Abrechnungssoftware (z. B. DATEV, SAP, Lexware, etc.)
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Diskretion im Umgang mit vertraulichen DatenAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Jahresabschluss, Finanzbuchhaltung, Kosten- und Leistungsrechnung, Personalverwaltung, Personalwesen, Sachkontenbuchhaltung
Erweiterte Kenntnisse: Lohn-, Einkommensteuer, Steuerrecht, Mahn- und Klagewesen, Sozialversicherungsrecht
Zwingend erforderlich: Abrechnung, Debitorenbuchhaltung, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Lohn-/Gehaltsabrechnungssoftware Lohn und Gehalt (Datev), Datev-Programm Rechnungswesen, Arbeitsrecht, Datev-Programm Warenwirtschaft, Buchführung, Buchhaltung, Kreditorenbuchhaltung
- Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem engagierten Team
- Angenehme Arbeitszeiten
- Fort- und Weiterbildungsangebote
- Wellpass
- Bikeleasing
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