Stellenbeschreibung
Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2024 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work »Deutschlands Beste Arbeitgeber«. Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen. Die Allianz Lebensversicherungs-AG ist Marktführer in der privaten und betrieblichen Altersvorsorge und Deutschlands größter Lebensversicherer. Über 10 Millionen Kunden profitieren von unserer einzigartigen Finanzstärke und Stabilität. Innovation ist die Basis unseres Erfolgs - und das seit über 100 Jahren. Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte die Zukunft gemeinsam mit uns. Ihre Aufgaben Du erledigst Bestandsvorgänge im Zusammenhang mit Riester- und fondsgebundenen Anlagekonzepten Du erledigst im Sinne unserer Kund:innen und Vertriebspartner:innen Anfragen per Mail und Telefon Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, der zentralen Zulagenstelle für Altersvermögen (ZfA), sowie allen relevanten Schnittstelleneinheiten im Innendienst Ihr Profil Du gestaltest gerne und bringst Dich ein Du behältst in turbulenten Zeiten einen kühlen Kopf und für Dich ist kontinuierliche Weiterbildung sowie Entwicklung selbstverständlich Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise eine kaufmännische Ausbildung, z.B. Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen oder ein Studium Freude am Kontakt mit Kund:innen und Vermittler:innen über die verschiedenen Kommunikationskanäle, hohe Servicebereitschaft Hohes Maß an Eigenverantwortung, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Kooperationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS-Office und IT-Anwendungen Bereitschaft zur Übernahme von Sonderaufgaben Ausgeprägte Teamfähigkeit und Sozialkompetenz Bereitschaft sich laufend weiterzuentwickeln (lebenslanges Lernen) Unser Angebot Gesundheit & Wohlbefinden: Eine betriebliche Krankenversicherung, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für körperliche und mentale Gesundheit. Vergütung: Tarifliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiteraktien machen die Vergütung besonders attraktiv. Außerdem werden Mitarbeiter am Unternehmenserfolg beteiligt. Zeit & Flexibilität: Mit unserem Modell »Neues Arbeiten« können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort. Karriereentwicklung: Wir erstellen gemeinsam einen persönlichen Entwicklungsplan und ermöglichen, funktions- und länderübergreifende Erfahrungen zu sammeln. Hier Bewerben Bei Fragen steht Dir gerne Deine Recruiterin Vanessa Kellermann unter +49 89 92529 25203 zur Verfügung