Möchten Sie Ihre Fähigkeiten als Elektriker in einem innovativen Unternehmen weiterentwickeln?
Als tatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams sucht die SPIE SAG GmbH als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Sie als
Elektriker / Elektroniker als Obermonteur m/w/d
Erfahren Sie mehr über die täglichen Aufgaben, die allgemeinen Verantwortlichkeiten und die erforderliche Erfahrung für diese Gelegenheit, indem Sie jetzt nach unten scrollen.
Einsatzort: Hamburg
Kennziffer: 2024-1697
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
* Sie übernehmen die Montage, Installation und Inbetriebnahme von Elektro-, Netzwerk-, und Kabelanlagen, sowie Beleuchtungsanlagen bis 1 kV in und an Gebäuden
* Zudem sind Sie für die Prüfung, Wartung und Instandhaltung von Neu,- sowie Bestands-Elektro und Schaltanlage bis 1 kW zuständig
* Ein weiterer Aufgabenbereich: Prüfungen und Messungen in unterschiedlichsten Anlagen mit modernsten Messgeräten, unter anderem gemäß DGUV V3
* Sie übernehmen zudem den Umbau, die Sanierung und die Demontage von elektrischen Installationen in Gebäuden sowie die Fehlersuche und Störungsbeseitigungen
* Kommunikation: Sie fungieren als Schnittstelle zwischen Unternehmen, Kunden und Lieferanten
* Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik z.B. als Elektriker / Elektroniker / Industrieelektriker / Elektroanlagenmonteur m/w/d
* Bereitschaft zur Weiterbildung
* Idealerweise Erfahrung in der Wartung und Instandhaltung von elektrotechnischen Anlagen, gerne auch im Bereich Netzwerktechnik, Glasfaser
* Führerschein der Klasse B wünschenswert sowie Deutschkenntnisse mindestens Level B2
* Eigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit
* Verlässlichkeit: Unbefristete krisensichere Anstellung in einem wachsenden, innovativen und nachhaltig geführten Unternehmen
* Attraktives Gehalt: nach IG Metall-Tarif inkl. Zusatzleistungen + Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm + Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Urlaub: 30 Tage
* Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
* Work Life Balance: Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf sowie ein familiäres Betriebsklima und kollegialen Teamgeist
* Krankenzusatzversicherung: inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs
* Sie sind jeden Abend Zuhause: Spannende Baustellen in der Region
* Perspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
* Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
* Weitere Benefits: Prämien für Mitarbeiterempfehlungen und Rabatte bei Marken und Shops