Das erwartet Sie:
Gestaltung und Verantwortung:
Sie arbeiten im Rahmen unseres Informationssicherheitsmanagements und stärken als wesentlicher Bestandteil der First Line of Defense unsere IT-Sicherheit
Kreative Konzepte:
Sie entwickeln praxisorientierte Lösungen, um rechtliche und regulatorische Anforderungen im Bereich der Informationssicherheit zielgerichtet umzusetzen
Bedrohungsanalyse und Prävention:
Sie identifizieren kontinuierlich potenzielle IKT-Bedrohungen, bewerten diese und leiten selbständig Gegenmaßnahmen ein, um Risiken zu minimieren.
Proaktives Schwachstellenmanagement
Sie betreiben ein risikoorientiertes Schwachstellenmanagement, setzen passende Schutzmaßnahmen um und sorgen dafür, dass unsere Systeme sicher bleiben.
IT-Asset- und Protokollierungsmanagement:
Als zentrale Ansprechperson für das operative IT-Assetmanagement erstellen Sie Protokollierungskonzepte und setzen diese zuverlässig in die Praxis um.
Das bringen Sie mit:
Kenntnisse in IT und Informationssicherheit:
Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder IT-nahe Ausbildung – wichtig ist, dass Sie ein Verständnis für IT-Prozesse und Informationssicherheit mitbringen.
Erfahrung in der Sachbearbeitung oder im Bankenumfeld (von Vorteil):
Idealerweise haben Sie bereits in einer Bank gearbeitet oder kennen die Anforderungen im Finanzwesen. Wenn nicht, unterstützen wir Sie dabei, sich in diese Themen einzuarbeiten.
Teamfähigkeit und Kommunikationsgeschick:
Sie sind ein Teamplayer, der mit verschiedenen Abteilungen gut zusammenarbeitet und auch komplexe Themen verständlich vermitteln kann.
Sorgfalt und Organisationstalent:
Eine strukturierte Arbeitsweise, ein Blick für Details und Verlässlichkeit zeichnen Sie aus. Sie behalten auch in einem dynamischen Arbeitsumfeld den Überblick
Lernbereitschaft und Neugier:
Auch wenn sie noch nicht alle Facetten der Informationssicherheit kennen, bringen Sie die Motivation mit sich in neue Aufgabenbereiche einzuarbeiten und Ihre Kenntnisse zu erweitern.
Das bieten wir Ihnen:
Eine attraktive Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen.
Umfangreiche Weiterbildungsangebote zur Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung.
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Maßnahmen zur Förderung der Work-Life-Balance.