Beschreibung
Als Leiter einer Filiale sind Sie für die fachliche Führung, Organisation und Motivation Ihres Teams von 20–40 Mitarbeitern verantwortlich. Ziel ist es, eine hohe Servicequalität und beste Warenverfügbarkeit in der Filiale zu erreichen.
Aufgaben
* Übernehmen Sie die Leitung der Filiale und kümmeren Sie sich um die Analyse der zentralen Kennzahlen, um Arbeitsabläufe zu optimieren und die Leistung der Filiale zu verbessern.
* Stellen Sie sicher, dass die Umsetzung unserer Filialkonzepte erfolgreich ist und Ihre Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt.
* Als Führungskraft gehen Sie als guter Beispiel voran und 'auf der Fläche' selbst mit anpacken.
* Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung Ihrer Mitarbeiter ganz oben auf Ihrer Agenda.
Voraussetzungen
* Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position.
* Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren.
* Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
* Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche.
Vorteile
* Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
* Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service.
* Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung.
* Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten.
* Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit.
* Vergünstigtes Deutschlandticket.