Willkommen bei SPIE SAG GmbH!
Gemeinsam mit einem engagierten Team realisieren Sie Neubau- und Modernisierungsprojekte von Umspannwerken in der Mittel-, Hoch- und Höchstspannung bis 380kV im südostdeutschen Raum. Gestalten Sie mit uns den Weg zur Erreichung der Klimaschutzziele! Ihre Expertise trägt entscheidend dazu bei, die Energiewende erfolgreich zu meistern.
Ihre neue Herausforderung:
Für unseren Geschäftsbereich High Voltage / Substations suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:
Aufgaben:
* Übernahme der baustellentechnischen Abwicklung unserer Neubau- und Modernisierungsprojekte in enger Zusammenarbeit mit unseren Projektleitern und Führung des Montageteams.
* Technische Leitung und Organisation der Baustellen sowie Koordination von Terminen mit den Projektbeteiligten.
* Steuerung und Führung von internen Montageteams und Subauftragnehmern.
* Verantwortung für die Einhaltung von Projekt- und Arbeitssicherheitszielen (HSEQ) sowie Dokumentation der Arbeitsvorgänge.
* Durchführung von Montagetätigkeiten, Wartungsarbeiten und Inbetriebnahmen auf unseren Baustellen.
Ihr Profil:
* Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung (z.B. Elektroniker für Betriebstechnik, Energieanlagenelektroniker, Mechatroniker oder Industrieelektroniker) oder eine vergleichbare Qualifikation; wünschenswert mit Weiterbildung zum Techniker/Meister der Elektrotechnik.
* Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeit mit Hoch- und Mittelspannungsschaltanlagen.
* Erste Führungserfahrung sowie MS-Office-Kenntnisse sind von Vorteil.
* Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zu regelmäßigen Montageeinsätzen von Montag bis Donnerstag im südostdeutschen Raum, inklusive Auswärtsübernachtungen.
* Selbständige, zuverlässige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise, gepaart mit Begeisterungsfähigkeit, Durchsetzungsstärke und Teamgeist. Deutschkenntnisse mindestens auf Level C1 sind erforderlich.
Wir bieten Ihnen:
* Ein attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif.
* Zusatzleistungen gemäß Bundesmontagetarifvertrag.
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
* 30 Tage Erholungsurlaub.
* Unbefristete Festanstellung in einer wachsenden Unternehmensgruppe.
* Moderne Ausrüstung, hochwertige Arbeitskleidung sowie ein Firmenhandy.
* Hohe Sicherheitsstandards, regelmäßige Sicherheitsschulungen und Bereitstellung der PSA.
* Betriebliche Altersvorsorge mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich.
* Krankenzusatzversicherung inklusive Facharzttermin-Service.
* Prämie bis zu 2.550 EUR bei erfolgreicher Einstellung durch unser Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm.
* Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm.
* Firmen-Events zur Stärkung des Teamgeists.
* Corporate Benefits: Rabatte bei vielen Marken und Shops.
* Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer SPIE Akademie, um Ihre Fähigkeiten weiter auszubauen.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Energieversorgung mit uns!