Der Abwasserverband Rothach mit Sitz in Lindenberg im Allgäu ist für die Abwasserentsorgung der Stadt Lindenberg, der Märkte Weiler-Simmerberg und Scheidegg sowie der Gemeinde Oberreute zuständig. Wir betreiben eine dem Stand der Technik entsprechende Kläranlage für 62.000 Einwohner im Einzugsgebiet des Bodensees sowie mittlerweile mehr als 30 Außenstationen (Pumpstationen, Regenüberlaufbecken, Regenrückhaltebecken und Messschächte). Darüber hinaus sind wir für die Ortsnetze der Mitgliedsgemeinden zuständig. Insgesamt beschäftigen wir 16 Mitarbeiter. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir einen Technischen Leiter (m/w/d) als Nachfolger des in den Ruhestand wechselnden Stelleninhabers zum 01.08.2027. Technische Leitung für das Verbandsklärwerk, Sonderbauwerke und Kanalnetz Vorbereitung und Durchführung des technischen Teils der Verbandssitzungen Mitarbeit bei der Haushaltserstellung Ansprechpartner für Behörden (WWA, LRA) Koordination der Bau- und Sanierungsarbeiten (Ingenieurbüro, Baufirmen) Einhaltung und Umsetzung der Eigenüberwachungsverordnung Dokumentation und Auswertung der Betriebsdaten sowie Führung der Nachweise gegenüber den Behörden Mitarbeiterführung des Klärwerkspersonals und der technischen Abteilung ca. 10 Personen Gewässerschutzbeauftragter Ein abgeschlossenes Studium als Bau- oder Umweltingenieur/in, idealerweise mit dem Schwerpunkt Siedlungswasserwirtschaft, oder ein vergleichbares Studium Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung, möglichst mit Leitungsfunktion in einem Zweckverband, einem Ver- und/oder Entsorgungsunternehmen, oder einem Planungsbüro Fundierte Kenntnisse im Betrieb von kommunalen Kläranlagen wünschenswert Führungskompetenz, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Fähigkeit zu innovativem, wirtschaftlichem Denken und Handeln zur Fortentwicklung des Verbandes Gute Kenntnisse der gesetzlichen Anforderungen, des einschlägigen technischen Regelwerks und der Vergabevorschriften Überdurchschnittliches Engagement und hohe Belastbarkeit Gute EDV-Kenntnisse Führerschein der Klasse B Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einer zukunftsorientierten Branche Ausreichend lange Einarbeitungszeit Spannende Aufgaben mit anspruchsvollen Projekten in Verbindung stetigen Investitionen Eine 39-Stunden-Woche in Gleitzeit gemäß TVöD Eingruppierung gemäß TVöD Leistungszulage in Form einer Sachbezugskarte 30 Tage Urlaub (zzgl. 24. und 31. Dezember) Fortbildungsmöglichkeiten Attraktives und modernes Arbeitsumfeld Kollegiales Team aus engagierten Mitarbeitenden