Gesamtverantwortung für die Ausrichtung der Produktstrategie Produktentwicklung und -verbesserung sowie Lifecyclemanagement Initiierung von Produkteinführungen und Durchführung erster Produkteinführungstrainings Deep-Dive-Analyse neuer potenzieller Märkte Erarbeitung von Inhalten für Marketingmaterialien und Kampagnen Durchführung von Wettbewerbsanalysen Bachelor / Master-Abschluss in Agrarwissenschaften oder -technik, Betriebswirtschaftslehre o.Ä. Erfahrung in Vertrieb, Marketing, Produktmanagement oder Engineering sind von Vorteil Starker Kommunikator, Netzwerker, Integrator Gute Kenntnisse in MS PowerPoint und in MS Excel Fließende Englisch- sowie gute Deutschkenntnisse Wir bieten: Mobiles Arbeiten möglich Sozialleistungen, wie z.B. betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) JobRad 30 Tage Urlaub Kollegiales Arbeitsumfeld Gesundheitsmanagement Programm (z.B. Massage-Service) Kantine am Standort Kinderbetreuungsstätte U3 Was passiert, nachdem Ihre Bewerbung eingereicht wurde? Sie erhalten eine E-Mail, sobald Ihre Bewerbung bearbeitet worden ist. Einer unserer Talent Acquisition Specialists wird Ihre Bewerbung prüfen und sicherstellen, dass Sie die Qualifikationskriterien erfüllen. Sobald Ihre Bewerbung erfolgreich geprüft wurde, werden Sie je nach Stelle zu einem ersten Vorstellungsgespräch eingeladen, das entweder virtuell oder persönlich stattfinden wird. In der Regel treffen wir nach der zweiten oder dritten Gesprächsrunde eine Entscheidung.