Stellenbeschreibung
Über Uns: MITTELSTÄNDISCH • PRAGMATISCH • LEIDENSCHAFTLICH ACONEXT ist Kompetenz in Technologieberatung, IT und Engineering. Gemeinsam arbeiten wir an den technischen Innovationen von morgen. Mit Leidenschaft für Technik und Technologie entwickeln wir mit unseren mehr als 750 Mitarbeiterinnen & Mitarbeitern neue Produktgenerationen für die Automobil- und Luftfahrtindustrie. Wir sind am Markt etabliert, langfristige Projekte und Geschäftsbeziehungen zeichnen uns aus. Zu unseren Kunden gehören ausschließlich namhafte Automobilhersteller und deren Systemlieferanten im süddeutschen Raum. Von der Idee für ein Produkt bis zu seiner Serienreife machen wir Innovation planbar. Was uns im Besonderen auszeichnet: Wir glauben, dass dies nur in einem Umfeld möglich ist, das auf Vertrauen, Wertschätzung, Menschlichkeit, Leidenschaft und Offenheit basiert. Wir nennen es "passion for life cycle”. Dein Aufgabengebiet: Planung und Steuerung von Testreihen zur Erprobung von Bauteilen (z. B. Antriebssysteme, Fahrwerkskomponenten) sowie von Prototypen und Technologieträgern Auf- und Umbau von Versuchsmotoren und Fahrzeugen auf Prüfständen (Motoren-, Abgas-, Dauerlauf- und Klimarollenprüfstände) Bedienung von Prüfständen z.B. 4WD-Klimarollenprüfständen, sowie Wartung und Reparatur der Prüfstandstechnik Analyse und Auswertung von Prüfergebnissen mit einschlägigen Tools, Identifikation und Behebung von Fehlern, sowie Nachverfolgung von Optimierungsvorschlägen Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker, Kfz-Meister, Weiterbildung zum Techniker oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung in der Automobilbranche oder bei einem OEM ist von Vorteil Interesse an Fahrzeugtechnologie, Versuchsdurchführung und Messtechnik Gute Kenntnisse in MS-Office Sehr gute Deutschkenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Aconext bietet dir: Fair Pay+ : Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem Teilhabe : Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten Weiterentwicklung : Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm Flexibilität : Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance Extras : Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte Zusammenhalt : Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit Gelebte Vielfalt : Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen Ansprechpartner: Ulrike Förster HR Business Partner ulrike.foerster@aconext.de Tel.: +49 151 4224 7562 Fax: E-Mail: ulrike.foerster@aconext.de www: www.aconext.de