Du bist auf der Suche nach einem spannenden Job in der Metall-Branche? Dann bist du bei unserem national tätigen Kunden in Bergheim genau richtig! Wir suchen ab sofort motivierte
So sieht dein Arbeitsalltag aus
* Als Teil unseres Anlagenbau-Teams bist Du maßgeblich daran beteiligt, die Qualität unserer gefertigten Anlagen sicherzustellen
* Du überprüfst die Funktionsfähigkeit durch sorgfältige Tests und stellst sicher, dass unsere hohen Qualitätsstandards eingehalten werden
* Bei der Inbetriebnahme unserer Anlagen unterstützt Du Dein Team direkt vor Ort bei unseren Kunden
* Du sorgst dafür, dass die Anlagen reibungslos anlaufen und die technischen Anforderungen zuverlässig erfüllt werden
* Dabei hast Du stets die anerkannten Regeln der Technik sowie unsere internen Vorgaben im Blick und berücksichtigst alle sicherheitstechnischen Aspekte
* So gewährleistest Du einen sicheren und effizienten Betrieb unserer Anlagen
Das bringst du mit
* Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem Elektro- oder Sanitärberuf mit Elektrozertifikat, gerne auch als Mechatroniker oder Mess- und Regeltechniker oder eine vergleichbare Qualifikation
* Du liebst es, Dich neuen Herausforderungen zu stellen und findest es spannend, technische Hürden zu meistern
* Deine Begeisterung für innovative Lösungen und Deine Offenheit für neue Ansätze zeichnen Dich aus
* Deine Arbeitsweise ist geprägt von Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Eigeninitiative
* Gleichzeitig bist Du ein kommunikativer Teamplayer Eigenschaften, die sowohl für die interne Zusammenarbeit als auch für den gelegentlichen Kundenkontakt unverzichtbar sind
* Um flexibel im Einsatz bei unserem Kunden vor Ort zu sein, besitzt Du einen Führerschein der Klasse B (PKW)
* Deutsch beherrschst Du sicher in Wort und Schrift, grundsätzlich kannst du Englisch verstehen (wünschenswert, aber kein Muss!)
* Außerdem gehst Du routiniert mit MS-Office um und nutzt die Programme sicher und effizient
Warum du zu HBS kommen solltest
* Stundenlohn€
* Begleitung bei Erstantritt
* Branchen- und Schichtzuschläge
* Langfristige Beschäftigungsmöglichkeiten, Option auf Übernahme
* Sozialmanagement (Schuldnerberatung, Unterstützung bei Behördengängen etc.)
* Persönlicher Ansprechpartner (respektvoller, wertschätzender Umgang)
* Betriebliche Gesundheitsförderung
* Gratis Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung
* Prämie für das Werben von Mitarbeiter
* Faire und pünktliche Bezahlung
* Flexible Abschlagszahlung
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Realistische und faire Vertragsgestaltung
* Weiterbildungsmöglichkeiten
* Arbeitgeberzuschüsse zu deiner Altersvorsorge