Unser Unternehmen ist ein stetig wachsendes Familienunternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung im Maschinen- und Anlagenbau. Wir sind weltweit vernetzt, aber lokalen Wurzeln beraubt.
Mit Innovationskraft, Qualität und einem starken Fokus auf betriebliche Ausbildung sichern wir unseren Erfolg und gestalten die Zukunft unserer Branche.
Als Ausbilder (m/w/d) Elektrotechnik sind Sie Teil unseres Teams und werden verantwortlich sein für die betriebliche Ausbildung junger Menschen in den Berufen Elektroniker für Automatisierungstechnik und Mechatroniker.
Ihre Aufgaben:
* Ausbildung mit Herz und Verstand: Organisieren und führen der betrieblichen Ausbildung durch
* Kompetenzvermittlung auf Augenhöhe: Fachliche, methodische und soziale Fähigkeiten gemäß den Ausbildungsrahmenplänen fördern
* Praxisnah und zukunftsorientiert: Spannende Projekte begleiten, gezielt auf Prüfungen vorbereiten und bei Abschluss- und Facharbeiten unterstützen
* Sicherheit und Qualität: Einhaltung aller relevanten Vorschriften und Standards im Ausbildungsbereich sicherstellen
* Innovation in der Ausbildung: Inhalte und Methoden kontinuierlich weiterentwickeln – immer mit Blick auf neue Technologien und Trends
* Techik bleibt Ihr Zuhause: Sich auch in Entwicklungs- und Fertigungsprozessen aktiv einbringen
Ihr Profil:
* Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Automatisierungstechnik, Mechatroniker oder vergleichbar – idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister (m/w/d)
* Begeisterung für die Ausbildung junger Menschen und Freude daran, Wissen praxisnah zu vermitteln
* Ausbildereignung (AEVO) vorhanden
* Berufserfahrung im Maschinen- und Anlagenbau, idealerweise mit Ausbildungserfahrung
* Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative
* Leidenschaft für Technik und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung
Wir bieten:
* Arbeitsumfeld: Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Sinn und Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team mit offener, kollegialer Atmosphäre
* Work-Life-Balance: Eine 35-Stunden-Woche sowie 30 Urlaubstage im Jahr sind für uns selbstverständlich
* People & Culture: Als Familienunternehmen legen wir großen Wert auf eine wertschätzende Unternehmenskultur
* Persönliche Weiterentwicklung: Auf Sie zugeschnittene Weiterbildungen sind für uns unerlässlich
* Finanzielle Sicherheit und individuelle Freiräume: Bei uns profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung