Sie möchten Ihre Erfahrung im Einkauf einbringen und gleichzeitig Ihre beruflichen Perspektiven in einem dynamischen Umfeld weiterentwickeln?
Dann starten Sie jetzt durch!
Für unseren Kunden mit Sitz in Düsseldorf suchen wir ab sofort einen engagierten Operativen Einkäufer (m/w/d) in Vollzeit im Rahmen der Arbeitnehmnerüberlassung mit Option zur Übernahme.
Nutzen Sie die Chance, Teil eines erfolgreichen Unternehmens zu werden – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen!
Vorteile
* Attraktives Fixgehalt
* Home-Office Möglichkeiten
* Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto
* Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
* Social Events (z.B. unsere Weihnachtsfeier)
* Regelmäßige Feedbackgespräche
* Umfangreiche Karriereberatung durch die DIS AG
* Sie werden Teil des „DIS AG Teams“, das bedeutet: abwechslungsreiche Tätigkeiten und eine einzigartige Teamatmosphäre
Ihre Aufgaben
* Eigenständige Abwicklung des gesamten Beschaffungsprozesses unter Beachtung von Preis, Qualität und Terminvorgaben
* Auswahl, Bewertung und Betreuung von Lieferanten sowie Führen von Preis- und Vertragsverhandlungen
* Aufbau und Pflege langfristiger, partnerschaftlicher Lieferantenbeziehungen
* Überwachung von Bestell- und Lieferprozessen zur Sicherstellung eines störungsfreien Materialflusses
* Auswertung von Einkaufskennzahlen und Umsetzung von Maßnahmen zur Prozessoptimierung
* Enge Abstimmung mit Fachabteilungen, um Anforderungen und Bedarf passgenau zu decken
Ihr Profil
* Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
* Sie bringen bereits mehrjährige Berufserfahrung in den oben genannten Aufgabenbereichen mit
* Sie verfügen über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Sie sind sicher im Umgang mit MS Office, SAP-Kenntnisse sind wünschenswert
* Ihre Zuverlässigkeit und ihre strukturierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus
Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "Jetzt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Ihr Kontakt
Für weitere Fragen zu dieser Position JN -062025-806583, nehmen Sie gerne Kontakt mit Nicolas Vetter unter +49 211 1792980 oder bewerbung-duesseldorfom@dis-ag.com auf.
Wichtige Fragen und Antworten
Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?
Sie sind fest bei der DIS AG angestellt. Die DIS AG ist Ihr Arbeitgeber und Sie erhalten Ihren Arbeitsvertrag sowie Ihr Gehalt von uns. Sie haben somit alle rechtlichen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis, u.a. ein festes Einkommen nach Tarifvertrag, bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Sie arbeiten aber nicht bei der DIS AG, sondern sind als Arbeitskraft bei einem unserer Kunden beschäftigt.
Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?
Bei der Arbeits- bzw. Personalvermittlung stellen wir Sie bei passenden Unternehmen vor und unterstützen Sie, eine feste Stelle zu finden. Dabei agiert die DIS AG nur als Vermittler – den Arbeitsvertrag schließen Sie direkt mit dem unserem jeweiligen Unternehmen. Eine Direktvermittlung ist für Sie unkompliziert und völlig kostenfrei.
Bei der Arbeitnehmerüberlassung ist die DIS AG Ihr Arbeitgeber, Sie sind also in unserem Auftrag in unseren Kundenunternehmen aktiv. Dabei handelt es sich um zeitlich begrenzte Tätigkeiten. Sie wechseln also von Zeit zu Zeit das Unternehmen und sammeln so zahlreiche Referenzen. Oft führen diese Einsätze zur festen Übernahme im jeweiligen Kundenunternehmen. Deshalb ist die Arbeitnehmerüberlassung auch dann für Sie geeignet, wenn Sie eigentlich eine Festanstellung suchen.
Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?
Sie können sich auch auf eine Stelle bewerben, die nicht zu 100 % passt. Gemeinsam besprechen wir Ihre Ziele und Fähigkeiten und schauen, ob wir vielleicht eine passendere Stelle zu besetzen haben. Sie können sich natürlich auch jederzeit initiativ auf nicht ausgeschriebene Stellen und Tätigkeiten bewerben.
Wie funktioniert der Job-Pool?
Unabhängig von konkreten Stellenanzeigen können Sie sich in unseren Bewerberpool eintragen. Wir beraten Sie gerne hinsichtlich Ihrer Ziele, Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrer Fähigkeiten. Gemeinsam erarbeiten wir Ihre konkreten Vorstellungen und suchen passgenaue Stellen für Sie. Dabei entscheiden Sie allein, an welche Unternehmen wir Ihre Unterlagen weitergeben. Darüber hinaus informieren wir Sie regelmäßig über neue interessante Stellenanzeigen.