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Elektronik-monteur: erfolg in der elektromobilitätsbranche

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Elektroniker
Inserat online seit: 19 Juni
Beschreibung

Elektriker / Elektroniker: Installations- und Montagearbeiten in der Elektromobilität
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Wir suchen einen hervorragenden Elektriker oder Elektroniker, der sich auf die Installation und Montage von Niederspannungs- und Mittelspannungsanlagen im Bereich Elektromobilität spezialisiert hat.

* Die Durchführung von Kabelverlegearbeiten ist eine der Hauptaufgaben. Sie sind für die fachgerechte Installation und Montage von Anlagen verantwortlich und sorgen dafür, dass diese sicher und effizient funktionieren.
* Ein weiterer wichtiger Aspekt Ihrer Arbeit besteht darin, Trafostationen sowie Ladeinfrastruktur zu installieren und zu montieren. Dazu gehören auch die Erledigung von Aufzugsbetriebsprüfungen und deren Schulung an unserem Kundenstandort.
* Eine weitere Verantwortung liegt in der Unterstützung bei Inbetriebnahmen, wobei Sie sicherstellen, dass alle Systeme ordnungsgemäß funktionieren und wirkt.
* Sorgfältige Dokumentation der Bauausführung ist ein entscheidender Aspekt Ihres Arbeitsfelds. Daher müssen Sie präzise und detailliert dokumentieren, um sicherzustellen, dass alle erforderlichen Informationen vorhanden sind.

Um erfolgreich in dieser Rolle zu sein, benötigen Sie:

* Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung als Elektriker / Elektroniker / Industrieelektriker / Elektroinstallateur / Elektroanlagenmonteur m/w/d
* Führerschein der Klasse B erforderlich, wünschenswert Klasse C und CE
* Bereitschaft zu Dienstreisen
* Eigenverantwortlicher und engagierter Arbeitsstil, gepaart mit Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie technischem Verständnis

Der Einsatzort für diese Position ist Essen und die Arbeitszeit beträgt Vollzeit (unbefristet).

Benefiten
* Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
* 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
* Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs
* Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
* Unerbittete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten
* Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
* Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
* Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
* Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)
* Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
* Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“

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