Starte durch mit uns - für Technik, Qualität und Teamgeist
Als kompetenter Partner im Personenwagen- und Nutzfahrzeugbereich bieten wir unseren Kund*innen ein umfassendes Service- und Dienstleistungspaket. Unter dem Dach der Kestenholz Gruppe sind insgesamt knapp 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt, die an 21 Standorten mit 26 Centern in Südbaden, im Rheinland, in der Pfalz/Nordbaden sowie in der Nordwestschweiz für unsere Kundschaft da sind.
Seit Jahrzehnten stehen wir für Qualität, Verlässlichkeit und persönliche Betreuung rund um Mercedes-Benz. Als Familienunternehmen mit Herz und Zukunftsvision bieten wir ein Arbeitsumfeld, das durch Teamgeist, Verantwortung und Entwicklung geprägt ist. Gemeinsam gestalten wir Mobilität von morgen – menschlich, modern und engagiert.
* Steuerung und Disponierung des täglichen Servicegeschäftes in unserer Werkstatt
* Ansprechpartner für Ihre Mitarbeiter*innen
* Optimierung operativer Arbeitsprozesse in der Werkstatt
* Sicherstellung der Arbeitsmittelausstattung und Verantwortung für einen effizienten Arbeitsablauf
* Vermittlung zwischen Kund*innenwünschen und den technischen und organisatorischen Möglichkeiten des Unternehmens
* Abgeschlossene Ausbildung zum*r Kfz-Mechatroniker*in und geprüfte*r Kfz-Meister*in
* idealerweise mit Führungserfahrung in vergleichbarer Position
* Fähigkeit Menschen zu motivieren und zu führen
* Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfreude
* Hohe Lösungsorientierung
* Großes handwerkliches Geschick
Arbeitszeit & Flexibilität:
* 30 Tage Urlaub
* Geregelte Arbeitszeiten zwischen 08:00 und 17:00 Uhr
* Keine Nacht-, Spätdienste
* Digitale Zeiterfassung & Überstundenkonto
Vergütung & Sicherheit:
* Tariflicher Arbeitsvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Betriebliche Altersvorsorge
* Vermögenswirksame Leistungen
* Karenztage: Kranktage ohne Attest möglich
Mobilität & Rabatte:
* JobRad-Leasing
* Mitarbeiterrabatte auf Teile, Service und Fahrzeuge
* Unterstützung beim Erwerb von LKW- oder PKW-Führerschein
* Zugang zum Vorteilsportal „Corporate Benefits“
* 1.500 € Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie
Wohlbefinden & Gesundheit:
* gestellte Arbeitskleidung
* modernes Werkzeug
* Kostenlose Getränke im Arbeitsalltag
* Regelmäßige Check-ups beim Betriebsarzt
Onboarding & Entwicklung:
* Vielfältige Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Kommunikation auf Augenhöhe
* Regelmäßige Feedbackgespräche
Team & Events:
* Vielfältige Firmenevents zur Stärkung des Miteinanders
* Kollegiale Atmosphäre und echter Zusammenhalt im Team
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