ProServ wurde im Jahr 1999 gegründet, um Herausforderungen zu lösen und dadurch seine Kund:innen erfolgreich zu machen. Im Zentrum der ProServ Identität steht der Glaube an erfolgreiche Beziehungen und das Lösen von Herausforderungen. Durch langjährige Erfahrung und Know-how in den Geschäftsbereichen Personaldienste, Personalvermittlung, Projektservice sowie der ProServ Akademie sind wir ein zuverlässiger Partner für zukunftsfähige Personal-Lösungen.
Als Mitarbeiter:innen haben Sie mit ProServ einen aufmerksamen Arbeitgeber an Ihrer Seite, der Ihnen Stabilität, Sicherheit und Chancen ermöglicht. Wir stehen Ihnen im gesamten Bewerbungsprozess zur Seite und sorgen für einen einfachen und schnellen Ablauf. Wir sind für Kandidat:innen im Allgemeinen, vor allem aber im Bereich Zeitarbeit Chancengeber. ProServ ermöglicht neben qualifizierten Fachkräften auch geringer qualifizierten Arbeitssuchenden die Integration in das Arbeitsleben.
Unsere Top-Kunden warten auf Sie. Finden Sie noch heute Ihr berufliches Match und starten Sie durch.
Ihre Aufgaben
* Be- und Entladen von Fahrzeugen unter Einhaltung der Ladungssicherung.
* Ein- und Auslagerung von Waren mit Gabelstaplern/Front- oder Schubmaststaplern im Block- und Regallager.
* Transport von Waren und Paletten innerhalb des Lager-/Fertigungsbereichs sowie Versorgung von Montage-/Fertigungslinien.
* Annahme, Kontrolle und Dokumentation von Wareneingängen und Warenausgängen.
* Scannen, Labeln und ggf. Verpacken von Waren und Anlagen (z. B. Einwickeln von Paletten).
Ihr Profil
* Gültiger Staplerschein und Führerschein Klasse B erforderlich
* Sehr gute Erfahrung im Umgang mit Gabelstaplern (Front- oder Schubmaststapler)
* Zuverlässige, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
* Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System (Früh-/Spätschicht)
* Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Ihre Vorteile
* Langfristiger und spannender Arbeitsplatz
* Attraktive Vergütung mit Lohnentwicklung
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Kostenlose Schutzausrüstung
* Mitarbeiterkantine
Dann bewerben Sie sich direkt bei uns!
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Kontakt
Gerne stehen wir Ihnen für weitere Fragen zu dieser Position unter +49 7223 8003145 oder buehl@proserv-dl.de zur Verfügung.
Häufige Fragen und Antworten
Was ist eine direkte Personalvermittlung?
Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.
Wie viel kostet eine Personalvermittlung?
Bei ProServ ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.
Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?
Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.
Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei ProServ angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.
Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?
Schaue in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung. Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" kannst du dich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen dich dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.
Du kannst dich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen dir dann passende Stellen vor. Nehme Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lass dich beraten. Wir helfen dir gerne weiter.