Seit ihrer Gründung 1898 hat sich die Rauschert-Gruppe zu einem innovativen, eigentümergeführten Industrieunternehmen weiterentwickelt, das mit ca. 1100 Mitarbeitern an über 20 Fertigungs-, Entwicklungs- und Vertriebsstandorten weltweit tätig ist.
Als Entwickler und Hersteller von Komponenten und Systemen aus technischer Keramik, technischen Kunststoffen, Hybridbauteilen und kompletten Funktionsbaugruppen fertigen wir Produkte für eine Vielzahl industrieller Anwendungen und Branchen. Seit 2009 sind wir auch in der Energietechnik sowie im Sondermaschinenbau und Maschinenhandel aktiv.
Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Engineering im Werk Pressig suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen technischen Mitarbeiter im Bereich Elektrotechnik (m/w/d).
- SPS-Programmierung (bevorzugt Siemens)
- Roboterprogrammierung (bevorzugt ABB)
- HMI-Programmierung zur komfortablen Bedienung von Anlagen
- Inbetriebnahme von Vorrichtungen und Anlagen
- sicheres Auftreten bei Optimierungsarbeiten oder Fehlersuche beim Kunden
- Ausarbeitung von Sicherheitskonzepten in Zusammenarbeit mit der Konstruktion
Ihr Profil- Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker oder Elektroniker
- Weiterbildung zum Meister oder Techniker von Vorteil
- Teamfähigkeit
- Hohe Kommunikationsfähigkeit
- Engagement, Motivation
- Durchhaltevermögen
- Zügiges, selbstständiges, zielorientiertes Arbeiten auch unter Zeitdruck
- Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Kenntnisse in Windows-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, etc.)Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Elektromechanik, Arbeitsvorbereitung, Kundendienst, Gebäudesystemtechnik, Gebäudeleittechnik, Hybride Steuerungen, Mess-, Steuer-, Regeltechnik (MSR), Fertigungstechnik, Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Roboter- und Handhabungstechnik, CIM-Systeme anwenden, SPS-Programmierung, SPS-Technik, Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung, Mikrocomputer-, Mikroprozessortechnik, Automatisierungstechnik, Prozessautomatisierung, Leitstandtechnik
- Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag
- 30 Tage Urlaub
- Attraktives Vergütungspaket
- Faire Anstellungsbedingungen
- Sicherer Arbeitsplatz in einem diversifizierten weltweit agierenden Unternehmen
- Mitwirkung in einem engagierten, zukunftsorientierten Team
- Eigentümergeführtes Familienunternehmen mit lokalem Stammsitz
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