Job Title Produktmanager Clinical Measurements (all genders) – befristet auf 18 Monate Job Description In dieser Rolle hast du die Möglichkeit für das Portfolio-Management für ausgewählte Produkte im Bereich Clinical Measurements Verantwortung zu übernehmen und Marketingaktivitäten wie zum Beispiel Produkteinführungen, Lifecycle Management und Marktaktivierungen mitzugestalten und zu steuern. Dein Job: Downstream Marketing und Unterstützung globaler Produkt-Launch-Aktivitäten Eigenverantwortliche Betreuung von Produkt-Subkategorien inklusive klinische Positionierung Lifecycle‑ & Performance‑Optimierung für die klinische Lösung Unterstützung bei der Strategieumsetzung und Portfolio-Ausrichtung Folgendes solltest du mitbringen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (techn.) Marketing, BWL mit Schwerpunkt Marketing, Medizintechnik mit Vertiefung in Marketing/ Business Administration oder andere Studiengänge mit vergleichbaren Inhalten Vertrautheit mit Marketing-Methodologien wie Product Development, Launch & Maintenance Erste Praxiserfahrung im (Produkt-) Marketing im Industrieumfeld (z.B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten) von Vorteil Exzellente interkulturelle Kommunikationsfähigkeiten für die effektive Zusammenarbeit in funktionsübergreifenden Teams sowie mit externen Stakeholdern Sehr gute analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise zur Koordination mehrerer Projekte gleichzeitig Fließende Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse von Vorteil Reisebereitschaft von 10% (international) Philips Benefits für dich: Attraktive Vergütung Jahresurlaub: 30 Tage Mobilität: Subventioniertes Deutschlandticket, Leasing Möglichkeiten für den privaten Gebrauch (Fahrräder, Autos, Smartphones, …) Philips Learning & Philips in Balance: Diverse Angebote im Bereich Gesundheit sowie fachlicher und Persönlichkeitsentwicklung Philips Pensionskasse: Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Bezahlte Partnerzeit: 2 Wochen bezahlte Zeit für Partner:innen im Zusammenhang mit der Geburt eines Kindes Philips MyShop: Vergünstigte Philips Produkte Verpflegung: kostenlose Getränke & günstige Preise in unserer Kantine Kultur: Duz-Kultur, ein bezahlter Tag für ehrenamtliche Tätigkeit, diverse Team-/Kulturaktionen (zu Nachhaltigkeit, Vielfalt, …), etc. Wie wir zusammenarbeiten Wir glauben, dass wir bessere Ergebnisse erzielen, wenn wir zusammen statt getrennt arbeiten. Für unsere Office-Teams bedeutet dies, mindestens 3 Tage die Woche im Büro zu verbringen. Über Philips Als Unternehmen für Gesundheitstechnologie steht für Philips das Wohl aller an erster Stelle. Jeder Mensch, wo auch immer auf unserem Planeten, verdient eine erstklassige Gesundheitsversorgung. Die Gewährleistung von Patientensicherheit und Qualität ist oberste Priorität in unserer täglichen Arbeit. Daran glauben wir und dafür stehen wir morgens auf. Mach auch du den Job deines Lebens, um das Leben anderer zu verbessern. Mehr über unser Business erfährst du hier. Entdecke unsere reiche und bewegte Geschichte. Erfahre mehr über unsere Vision. Wenn du an diesem Job interessiert bist, bewirb dich auch wenn du noch nicht alle Anforderungen erfüllst. Vielleicht bist gerade du genau richtig für diesen oder einen anderen Job bei Philips. Wir bei Philips fördern Chancengleichheit. Alle qualifizierten Kandidat:innen werden unabhängig von Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Glaube, Staatsbürgerschaft, Behinderung oder Familienstand gleichermaßen in unserem Auswahlprozess berücksichtigt. Über unser Engagement für Diversität und Inklusion erfährst du hier. Weitere Informationen findest du in unserer Inclusion and Diversity Policy. Möchtest du mehr über unser Commitment zu den Menschrechten erfahren dann empfehlen wir dir diesen Bericht. LI-OFFICE