Ihre Aufgaben: Fehlerdiagnose: Identifikation und Behebung von Störungen an den Anlage und im Hochregallager. Wartung: Selbstständige Planung und Durchführung präventiver Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten. Optimierung: Verbesserung der Maschinen und Anlagen in den Bereichen Steuerungs- und Regeltechnik sowie umfassende Dokumentation. Technische Betreuung: Unterstützung des gesamten Werks in allen elektrischen und mechanischen Fragestellungen. Projektmitarbeit: Mitwirkung an Projekten zur Weiterentwicklung der technischen Infrastruktur. Sie bringen mit: Ausbildung: Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker, Elektroniker für Betriebstechnik, Kfz-Mechatroniker, Elektrotechniker, Industrieelektroniker, Maschinenbau-Mechaniker (m/w/d) oder in einem verwandten technischen Beruf, idealerweise mit erster praktischer Erfahrung. Technisches Know-how: Fundierte Kenntnisse im Umgang mit SPS-Steuerungen (S5, S7) und frequenzgeregelten Antrieben. Pneumatik und Hydraulik: Erfahrung in der Handhabung und Regelung von pneumatischen und hydraulischen Systemen. Teamorientierung: Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit im Team. Eigenverantwortung: Hohe Motivation, strukturiertes Arbeiten und die Fähigkeit, Probleme selbstständig zu lösen. Ihre Vorteile bei uns: Tarifgarantie gemäß iGZ-DGB Tarifvertrag mit transparenten und höheren Löhnen, kontinuierlicher Erhöhung des Entgelts, Flexibilität durch ein Arbeitszeitkonto sowie tariflich garantiertem Weihnachts- und Urlaubsgeld und bis zu 30 Tage Jahresurlaub Kundenspezifische und übertarifliche Zulagen Ausstattung mit Arbeits(schutz)kleidung Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterrabatten bei mehr als 800 namenhaften Marken wie z.B. Apple, adidas, Sixt u.v.m. Attraktives Prämiensystem mit bis zu 300 € Bonuszahlung Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen durch unsere GeAT Akademie Interessiert? Bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie! Profitieren Sie von 30 Jahren Erfahrung in der Personaldienstleistung! Nutzen Sie jetzt Ihre Chance und starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre berufliche Zukunft! Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden nicht berücksichtigte Bewerbungen bzw. gespeicherte Daten unter Wahrung des Datenschutzes ordnungsgemäß vernichtet.