HR Business Partner (m/w/d) Region: Köln oder Künzelsau (mobiles Arbeiten teilweise möglich) Bereich: Personalwesen / Global Human Resources Die BERNER Group ist ein europäisches Handelsunternehmen für Profis aus den Bereichen Mobilität, Bau und Industrie. Wir sind der führende B2B-Spezialist und innovativer Hersteller von Chemieprodukten. Unser Purpose lautet: „We are pushing the limits of the possible for the shapers of a better tomorrow.“ Das heißt, unsere starken Marken BERNER, BTI by BERNER und CCS helfen unseren Kunden dabei, ihr Geschäft erfolgreich und am Laufen zu halten. Du bist für die Steuerung und Begleitung operativer und strategischer Personalmanagementprozesse entlang des Employee Life Cycle verantwortlich, vom Recruiting bis hin zum Trennungsmanagement Du bietest den Führungskräften und Mitarbeitenden in deinem Betreuungsbereich eine kompetente und lösungsorientierte Zusammenarbeit und Beratung in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragen Du arbeitest vertrauensvoll und konstruktiv mit dem Betriebsrat zusammen In deinem Betreuungsbereich übernimmst du Verantwortung für die Einhaltung aller HR-Richtlinien und Freigabeprozesse und unterstützt aktiv bei der Einhaltung des Personalbudgets Du fungierst als erste Anlaufstelle bei Fragen zu unserem HR-System Workday Maßnahmen im Bereich Vergütung setzt du ebenso um wie Initiativen zur Personalentwicklung und im Bereich Karrieremanagement Damit wir auch zukünftig gut aufgestellt sind, engagierst du dich im Bereich Talentgewinnung und -management Du begleitest Veränderungs- und Strategieprozesse und arbeitest an HR-Projekten mit Du hast ein Studium in Betriebswirtschaft, Jura, Wirtschaftswissenschaften, Psychologie bzw. Wirtschaftspsychologie erfolgreich abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation erworben Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der operativen und strategischen Personalarbeit im Konzernumfeld und idealerweise in einer dynamischen, internationalen Matrixorganisation mit Deine sehr guten Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht stellst du als Berater:in in individual- und kollektivrechtlichen Fragen unter Beweis Du bringst einschlägige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat mit Dein ausgeprägtes Verständnis von Businessbedarfen und deine hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten ermöglichen es dir, stets die richtige Lösung für deine Stakeholder zu finden Ein sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket, idealerweise auch mit Workday, und phasenweise Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands ergänzen dein Profil Du beherrschst Deutsch und Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift Du verfügst über sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und bringst eine lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise mit Du kannst dich schnell und flexibel auf wechselnde Prioritäten und Anforderungen einstellen Deine Arbeitsweise zeichnet sich auch in turbulenten Zeiten durch Verlässlichkeit, Pragmatismus und Umsetzungsstärke aus Unser Team arbeitet standortübergreifend remote zusammen – die Mischung aus remote und persönlicher Zusammenarbeit ist ein positives Asset für dich Unbefristeter Arbeitsvertrag Mobiles Arbeiten teilweise möglich Fundierte Einarbeitung durch strukturiertes Einarbeitungsprogramm Technisch modern ausgestatteter Arbeitsplatz Künzelsau: Betriebsrestaurant mit täglich frisch zubereiteten Gerichten Köln: Pluxee-Essensgutscheine Fahrtkostenzuschuss Fahrradleasing über JobRad Vergünstigte Mitgliedschaft bei unserem Partner EGYM Wellpass mit Zugang zu 5.000 hochwertigen Sport- und Gesundheitseinrichtungen sowie Online-Fitnesskursen Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Konditionen im Personalkauf Verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen JBGL1_DE