Facility Manager (w/m/d) - für Technisches Gebäudemanagement, Organisatorischen Brandschutz & Fuhrparkmanagement - Teilzeit 30 Stunden Rosenberger-OSI GmbH & Co. Seit über 30 Jahren gelten wir europaweit als Experte für innovative Verkabelungsinfrastruktur- und Steckerlösungen auf Basis von Glasfaser-Technologie. Dazu trägt vor allem unsere gelebte Unternehmenskultur bei: Wir schätzen einander und pflegen eine offene Kommunikation. Ihre AufgabenFacility Management:Sicherstellung des reibungslosen Betriebs aller technischen und infrastrukturellen EinrichtungenDurchführung kleinerer Reparaturen und Instandsetzungsarbeiten im GebäudeKoordination und Überwachung externer Handwerks- und WartungsfirmenPlanung und Begleitung von Wartungs- und InstandhaltungsmaßnahmenKontrolle der Einhaltung von Sicherheits- und QualitätsstandardsProjektmanagement und Mitwirkung bei Umbau- und OptimierungsmaßnahmenBudgetüberwachung im Facility-Bereich
Organisation Brandschutz:Unterstützung des externen Brandschutzbeauftragten bei der Umsetzung gesetzlicher und interner VorgabenOrganisation und Durchführung von Maßnahmen gemäß Vorgaben des externen BrandschutzbeauftragtenDokumentation und Pflege brandschutzrelevanter UnterlagenSchnittstelle zwischen Geschäftsleitung, externem Brandschutzbeauftragten und Behörden
Fuhrparkmanagement:Organisation und Verwaltung des PKW-FuhrparksAuswahl und Beschaffung von Neufahrzeugen unter wirtschaftlichen und nachhaltigen GesichtspunktenStrategische Weiterentwicklung des Fuhrparks, insbesondere Umstellung auf E-MobilitätÜberwachung von Leasingverträgen, Versicherungen und Laufzeiten sowie Analyse und Optimierung der Fuhrparkkosten
Ihr ProfilErfolgreich abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung (z. B. Elektriker, Anlagenmechaniker, Mechatroniker, Schreiner, o. ä.), oder vergleichbare QualifikationMehrjährige relevante Berufserfahrung im technischen oder infrastrukturellen GebäudemanagementAusgeprägte selbständige und strukturierte ArbeitsweiseHohe Eigenverantwortung und OrganisationsstärkeHandwerkliches Geschick und praktische ProblemlösungskompetenzKenntnisse im Arbeits- und Brandschutz von VorteilInteresse an nachhaltiger Fuhrparkentwicklung und E-MobilitätSicherer Umgang mit MS OfficeFührerschein Klasse B erforderlich
Warum mit uns:30 Tage Urlaub und Sonderurlaube bei besonderen AnlässenJährliche Bonuszahlung, diverse Prämien sowie Corporate BenefitsBetriebliche Weiterbildung sowie ein TutorenkonzeptZuschuss zur KinderbetreuungJobticket ZuschussBetriebsarzt, Gesundheitspräventionsmaßnahmen sowie betriebliche AltersvorsorgeTolle Team- und FirmeneventsJobrad, Firmenfahrräder & Ladesäulen für ElektroautosKostenlose Getränke & Obstkorb
Freuen Sie sich auf flache Hierarchien und viel Raum für Entwicklung.