Als eine Tochtergesellschaft der Bilfinger SE mit u00fcber 3000 Mitarbeitenden sind wir in den gru00f6u00dften Industrieparks Deutschlands vertreten. Dabei bieten wir einen nachhaltigen Service in den Bereichen der industriellen Anlagenplanung, -Errichtung, -Instandhaltung, -Turnaround, und -Erweiterung bis hin zum Ru00fcckbau sowie multidisziplinu00e4re Ingenieursleistungen. Werde Teil von teambilfinger u2013 Bewirb dich jetzt! Das bieten wir Dir: Unser Vergu00fctungspaket u2013 Unser Haustarif ist eingebunden in eine gesunde Tarif- und Konzernstruktur und angelehnt an den IG BCE inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld mitu202fju00e4hrlichen Sonderzahlungen, sowie Arbeitgeberzuschu00fcsse zur betrieblichen Altersvorsorge Work-life-balance u2013 Bei uns arbeiten Sie 39u202fStunden die Woche verbunden mit einem Arbeitszeitkonto und 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr (zusu00e4tzliche Freistellung am 24.12. 31.12.) Persu00f6nliche Entwicklung u2013 Neben der Bilfinger Academy, die Ihnen Lernen, Entwicklung und Vernetzung im Unternehmen ermu00f6glicht, bieten wir auch fachliche Weiterentwicklung und Weiterbildungsmu00f6glichkeiten Home-Office Mu00f6glichkeit ist bei uns gegeben Corporate-Benefits u2013 Jeder Mitarbeitende von Bilfinger profitiert von den Preisnachlu00e4ssen auf vielfu00e4ltige Produkte und Dienstleistungen (z.B. Reisen, Leasingfahrzeuge oder Technik) und kann zu Sonderkonditionen in Fitnessstudios trainieren Mitarbeiter werben Mitarbeiter u2013 Pru00e4mienzahlung von bis zu u20ac1000,00 pro erfolgreicher Einstellung So sieht Dein Tag als HR Business Partner (m/w/d) aus: Als Sparringspartner:in auf Augenhu00f6he beru00e4tst Du Deine Fu00fchrungskru00e4fte in strategischen und operativen Personalthemen. Mit durchdachten HR-Strategien und praxisnahen Prozessen schaffst Du Strukturen, die unser Unternehmen gezielt weiterbringen. Talententwicklung liegt Dir am Herzen: Du initiierst Mau00dfnahmen zur Weiterqualifizierung und begleitest Mitarbeitende auf ihrem Weg im Unternehmen. Veru00e4nderungsprozesse und Projekte im Bereich Organisationsentwicklung steuerst Du mit Fingerspitzengefu00fchl und klarem Blick fu00fcr Machbarkeit. Betriebsvereinbarungen gestaltest Du aktiv mit und sorgst dafu00fcr, dass unternehmerische und mitarbeiterbezogene Interessen in Einklang gebracht werden. In der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat setzt Du auf Vertrauen, Klarheit und konstruktiven Dialog. Das bringst Du mit: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Wirtschaft, Jura oder einem vergleichbaren Feld bildet Deine fachliche Grundlage. Du verfu00fcgst u00fcber fundierte Berufserfahrung als HR Business Partner, idealerweise im technischen oder Engineering-Umfeld. Du bringst umfassende Kenntnisse im (kollektiven) Arbeitsrecht und Sozialrecht mit, idealerweise ergu00e4nzt durch erste Erfahrung im Tarifrecht. Verantwortungsbewusstsein, Selbstorganisation und ein souveru00e4ner Umgang mit sensiblen Themen zeichnen Dich aus. Als kommunikationsstarke Persu00f6nlichkeit begegnest Du unterschiedlichen Ansprechpartner:innen stets auf Augenhu00f6he. Deine Arbeitsweise ist pragmatisch, lu00f6sungsorientiert und gleichzeitig gepru00e4gt von einem hohen Qualitu00e4tsanspruch. Wir bieten dir abwechslungsreiche und interessante Tu00e4tigkeiten mit vielen Facetten und freuen uns auf deine Bewerbung ausschlieu00dflich u00fcber unser Karriereportal. Klicke dazu einfach auf "Jetzt bewerben" und lade deinen Lebenslauf und Zeugnisse hoch. Bitte teile uns Deinen Gehaltswunsch mit, denn Transparenz im Bewerbungsprozess spielt bei uns eine wichtige Rolle. Fu00fcr erste Fragen steht Dir Frau Lara Mu00f6llemann gerne unter 49 208 38762650 zur Verfu00fcgung. Bilfinger Engineering & Maintenance GmbH Human Resources Unbefristet Professional Bilfinger Office Stellensegment: Engineer, HR, Engineering, Human Resources Jetzt bewerben u00bb Jetzt bewerben Jetzt bewerben Bewerbung starten mit LinkedIn Start Bitte warten