Die Stadt Willich (ca. 51.000 Einwohnende) ist eine lebendige Stadt am Niederrhein in unmittelbarerer Nähe zur Metropolregion Rhein-Ruhr. Mit rund 1.000 Mitarbeitenden arbeitet das Team der Stadtverwaltung täglich für ein liebenswertes Willich: innovativ, kompetent, nachhaltig - und nah dran. Für den Geschäftsbereich II/10 suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Techniker:in oder Meister:in für die Objektüberwachung (m, w, d) Umfang Vollzeit Befristung unbefristet Vergütung EG 9b TVöD VKA Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt Aufgabenbereich Vorbereiten, Planen, Durchführen und Abrechnen von Bauunterhaltungsmaßnahmen inkl. Dokumentation, Bauleitung, Prüfung der Rechnungen und Durchführen von Ausschreibungsverfahren Jährliche Begehungen der zu betreuenden Objekte, einschließlich Dokumentation und Kalkulation von Maßnahmen, Aufstellung von Kostenschätzungen Erstellung von Gebäudezustandsbewertungen Wartungsmanagement Ermitteln der Finanzbedarfe und Abwicklung für die Schadensbeseitigung von Versicherungsfällen Budgetverantwortung und Kostenkontrolle Monatliche Erstellung von Berichten über den Arbeitsstand der Maßnahmen (Termine, Finanzen, Materialien) Unterstützung von Ingenieur:innen und Architekten:innen im Bedarfsfall. Das bringen Sie mit Ausgeprägte Team- und Kommunikationfähigkeit Routiniertes und sicheres Handling in Kosten und Terminen Sie haben idealerweise Kenntnisse in der Anwendung der öffentlichen Vergabe von Bauleistungen, VOB, der HOAI sowie der einschlägigen Normen und Vorschriften sowie Erfahrung mit der Erstellung von Ausschreibungen mittels gängiger Softwareanwendungen. Erfahrung in der Planung, Durchführung und Kostenkontrolle von Bauvorhaben. Zulassungsvoraussetzung sind: Abgeschlossene Berufsausbildung als Techniker:in Hochbau (m/w/d) oder Meister:in (m/w/d) in einem Bauhaupt- oder Baunebengewerke mit mehrjähriger Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich. Was noch wichtig ist Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe EG 9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD VKA), sofern im Tarifbereich die tarifrechtlichen Voraussetzungen erfüllt werden. Jobsharing ist grundsätzlich möglich. Die eigenen zeitlichen Vorstellungen sind in der Bewerbung bereits ausführlich darzulegen. Sicherer Arbeitsplatz 30 Tage Urlaub Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Interessante Tätigkeit Teamarbeit Flexible Arbeitszeit Homeoffice Vereinbarkeit von Familie und Beruf Fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten Telefonische Rückfragen zu dieser Stellenausschreibung können Sie an Herrn Schöps, Tel. 02156 / 949-713, richten. Fragen zum Auswahlverfahren und zum Tarifrecht richten Sie bitte an Frau Werner vom Team Personalwirtschaft unter der Tel.-Nr. 02156 / 949-217. Bitte bewerben Sie sich hier online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und für Schwerbehinderte und den Schwerbehinderten gleichgestellte Menschen unter Beachtung der Bestimmungen des SGB IX. Die Bereitschaft in der örtlichen Freiwilligen Feuerwehr mitzuwirken, würde bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt werden. Informationen über die Stadt Willich sind im Internet abrufbar Website. Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen. Der nachfolgende Link informiert Sie über die Verarbeitung Ihrer Bewerberdaten bei der Stadt Willich und die damit verbundenen Zwecke sowie Ihre Datenschutzrechte: Website Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung bis zum 04.03.2026. Referenz-Nr.: II10-Gl-176E - 10.00.0021 #J-18808-Ljbffr