Unser Unternehmen sucht nach einem erfahrenen Führungskraft, der das Technik- und Vertriebsgebiet leiten soll. Die Position ist ein wichtiger Schritt in die Geschäftsführung.
Aufgabenbereiche
Der Leiter Technik und Vertrieb wird mit folgenden Aufgaben betraut:
* Fachaufgaben eines Technischen Leiters mit Schwerpunkt Projektabwicklung / Projektierung / Konstruktion
* Leitung des Vertriebsbereichs mit Schwerpunkt Neukundenakquisition und Bestandskundenbetreuung
Die zeitliche Inanspruchnahme liegt bei 60 % im Bereich Vertrieb und 40 % im Bereich Technik.
Anforderungsprofil
Das Kandidatenprofil muss über folgende Qualifikationen verfügen:
* Fundierte technische Ausbildung (TU oder FH aus den Bereichen Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Elektrotechnik / Steuerungstechnik)
* Mehrjährige Erfahrung in der Projektabwicklung im Investitionsgüterbereich (CAPEX-Projekte)
* Strukturiertes Risk- und Claim Management sowie entsprechendes Projektcontrolling
* Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten sowie Problemlösungskompetenz und sehr gute organisatorische Fähigkeiten
* Hohe Vertriebsaffinität und umfangreiche Erfahrung im Anlagenvertrieb
* Sehr gute Kenntnisse im Vertragsrecht (Projektgeschäft)
Leistungen & Benefits
Der Leiter Technik und Vertrieb erhält ein attraktives Gehaltspaket inkl. Firmenfahrzeug. Das Gehaltspaket wird in Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung mit Ihnen gemeinsam festgelegt.
Bewerbung & Kontakt
Weitere Informationen finden Sie auf unserer Website. Wir freuen uns darauf, Ihre Bewerbung zu erhalten.