Ihre Aufgaben:
1. Unterstützung des Personalwesens
2. Koordination und Steuerung von Recruiting-Prozessen
3. Erstellung von Verträgen und Zeugnissen
4. Vorbereitende Finanzbuchhaltung
5. Prüfung von Belegen und Kostenstellen
6. Erstellung von Auswertungen und Budgetanalysen
7. Vor- und Nachbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
Ihr Profil:
8. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
9. Erfahrungen in der Buchhaltung und im Personalwesen
10. Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und Erfahrung in der SAP-Abwicklung, routinierter Umgang mit DATEV
11. Hohes Maß an Eigenmotivation, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
12. Gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
13. Vertrauenswürdigkeit
Weitere Infos:
14. Branche des Arbeitgebers: Erbringung von sonstigen Dienstleistungen a. n. g.
15. Beginn der Tätigkeit: ab sofort (nach Vereinbarung)
16. Arbeitszeit: Vollzeit
17. Befristung: Unbefristete Beschäftigung
18. Einsatzorte: 10317 Berlin
19. Vergütung: nach Vereinbarung