Denn hinter jedem erfolgreichen Unternehmen stehen eine ganze Menge faszinierender Menschen. Die Mitarbeitenden von ZEISS arbeiten in einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Kultur ist geprägt von Expertenwissen und Teamgeist. All das wird getragen durch die besondere Eigentümerstruktur und das langfristige Ziel der Carl-Zeiss-Stiftung: Wissenschaft und Gesellschaft gemeinsam voranzubringen.
Vielfalt ist ein Teil von ZEISS. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung.
Planung, Ausführung und Weiterentwicklung von Cutover-Aktivitäten im Rahmen einer SAP S/4 HANA Transformation
- Begleitung der Projektleitung bei der Anwendung geeigneter Cutover Methoden und Entwicklung projektspezifischer Strategien
- Überwachung des Fortschritts, Identifizierung von Abweichungen und Integration lokaler Bedürfnisse in globale Vorlagen
- Nachgewiesene Erfahrung als Projekt Manager im SAP ERP-Bereich, vorzugsweise in globalen ERP-Rollouts
- Nachgewiesene Erfahrung in Bezug auf Cutover & Migrationsmethoden und -strategien im Rahmen von SAP S/4HANA-Implementierungsprojekten
- Fähigkeit zur Koordination funktionsübergreifender Teams, einschließlich interner IT-Mitarbeiter und externer Partner
- Reisebereitschaft
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift