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Facharbeiter*in - „nacharbeits-pool“

Rastatt
Mercedes-Benz
Facharbeiter
Inserat online seit: 17 Juli
Beschreibung

Tätigkeitsbereich:ProduktionFachabteilung:Zentrale NacharbeitGesellschaft:Mercedes-Benz AGStandort:Mercedes-Benz Werk Rastatt, RastattStartdatum:..5Veröffentlichungsdatum:..5Stellennummer:MER3PFTArbeitszeit:Vollzeit BewerbenAufgaben

Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans.

Teil von Mercedes-Benz zu werden bedeutet, den Aufgabenbereich zu finden, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Es bedeutet, in einem globalen Automobilunternehmen, das das Ziel hat, die begehrenswertesten Autos der Welt zu bauen, ihr Bestes zu geben. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Together for excellence.

Das Werk Rastatt mit rund 6. Mitarbeitenden produziert das vollelektrische Kompaktmodell EQA seit 1. Das Werk verantwortet zudem die Produktion der Kompaktfahrzeuge A-Klasse, B-Klasse, GLA und des neuen CLAs. Die Rastatter Kompaktwagenproduktion deckt mit Verbrennern, Plug-In Hybriden und Elektrofahrzeugen die ganze Bandbreite an modernen Antriebstechnologien ab, und geht damit noch präziser auf die Wünsche anspruchsvoller Kunden/Kundinnen ein.

Unser Team der Zentrale Nacharbeit ist in der Kompaktwagenproduktion verantwortlich für alle Nacharbeitsfahrzeuge, und die damit verbundenen Rückmeldungen zu Fehlerschwerpunkten, Abstellmaßnahmen und Nacharbeitslösungen. Als Teil des „Nacharbeits-Pools“ werden Sie als Mitarbeiter der Montage eingestellt und zum qualifizierten Personalausgleich im Schwerpunkt innerhalb der zentralen Nacharbeit des Werkes Rastatt (Halle 4.0 und 4.1) zur Nacharbeit eingesetzt. Die Einsätze im „Nacharbeits-Pool“ werden bedarfsorientiert gesteuert.

Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Sie zu:

1. Durchführen von Qualitätsprüfungen an Kundenfahrzeugen

2. Fehleranalysen anhand Prüfvorschriften durchführen und Fehlerursachen ermitteln (Elektronik, Geräusche, Dichtheit, etc.)

3. Diagnosearbeiten an Fahrzeugsystemen (Hochvolt Komponenten), Motordiagnosen mit anschließender Instandsetzung vornehmen

4. Umfangreiche Nacharbeiten an Kundenfahrzeugen durchführen

5. Aggregate Tausch an Neufahrzeugen durchführen

6. Prüfen und Bewerten von Fahrzeuguntergründen

7. Vor und Nachbereitung der Lackierung am Kundenfahrzeug

8. Lackierarbeiten am Neufahrzeug durchführen

9. Beurteilung von Fahrzeug und Karosserieschäden

10. Notwendige Karosseriearbeiten wie beseitigen von Dellen / Schleifen / Grundieren durchführen

11. Fehler und Analyseergebnisse dokumentieren und Fahrzeuge steuern

Qualifikationen

Idealerweise bringen Sie Folgendes mit:

12. Abgeschlossene technische Berufsausbildung der Fachrichtungen Kfz-Mechanik /Elektrik bzw. Kfz-Mechatronik / Kraftfahrzeuglackierer / Karosseriebauer

13. Elektrofachkraft für HV-Antriebssysteme im KFZ (EFK), optional auch Ausbildung zur Fachkraft für HV-Antriebssyteme im KFZ (FfHV)

14. Idealerweise haben Sie bereits relevante Berufserfahrung gesammelt

15. Flexibilität und Einsatzbereitschaft sind für Sie selbstverständlich

16. Teamfähigkeit

17. Bereitschaft zur Schichtarbeit und zu Überzeit

18. PKW-Führerschein ist Grundvoraussetzung

19. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits -zusätzlich erwartet Sie bei uns:

20. Betriebliche Altersvorsorge

21. Urlaubs- und Weihnachtsgeld

22. Ergebnisbeteiligung in Abhängigkeit vom Geschäftserfolg

23. Kantine vor Ort

24. Attraktive Jahreswagen im Kauf- und Mietmodell

25. Arbeitgeberzuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen

26. Prämien bei Dienstjubiläum

27. Regelmäßige Gesundheitstage mit Gesundheitschecks sowie kostenlose Impfungen

28. Betriebsinterne Betriebskrankenkasse mit attraktiver Gesundheitsförderung

29. Bezahlte Freistellung für wichtige familiäre Ereignisse (z. B. Hochzeit)

Zusätzliche Informationen:

Es handelt sich um eine für 2 Jahre befristete Stelle.

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse beizufügen (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

BenefitsEssens­zulagenMit­arbeiter­handy möglichMit­arbeiter­rabatte möglichMit­arbeiter­beteili­gung möglichMit­arbeiter EventsCoachingFlexible Arbeits­zeit möglichHybrides Arbeiten möglichGesund­heits­maß­nahmenBetrieb­liche Alters­ver­sorgungMobilitäts­angeboteKantine, CaféBetriebs­arztBarriere­frei­heitGute An­bindungPark­platz

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