Viele gute Gründe für uns
Neben unserer fairen und attraktiven Vergütung bieten wir Ihnen folgende Zusatzleistungen an:
* Attraktive Vergütung
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Aktionen – bis zu 1.000 €
* Online-Mitarbeiterrabatte z. B. bei Adidas oder O2
* Bis zu 30 Urlaubstage
* Kostenlose Arbeitsschutzkleidung
Das erwartet Sie in Ihrem neuen Job
* Sie sind verantwortlich für die Messung der Unternehmensleistung durch datengestützte Erhebung, Konsolidierung und Synthese zentraler Leistungskennzahlen (KPIs)
* Aktives Performance Management durch Stakeholder-Dialog: datenbasierte Ursachenanalyse, Handlungsempfehlungen und fundierte Entscheidungsfindung
* Identifikation/Definition von Verbesserungsprojekten: Identifikation strategischer Verbesserungs-Projekte/ -Maßnahmen zur nachhaltigen Erreichung der Ziel-Performance
Das bringen Sie mit
* Erfahrung im Projektmanagement (mindestens 3 Jahre)
* Sie sind Teamplayer
* Verfügen über eine umsichtige und kommunikationsstarke Persönlichkeit
* Haben einen versierten und serviceorientierten Arbeitsstil
* MS Office (detaillierte Spezialkenntnisse, insbesondere Excel)
* Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift und gute Deutschkenntnisse – CV in Englisch ist erforderlich
Ihre Bewerbung
Haben wir Ihr Interesse für die Position Projektmanager (m/w/d) Airbus in Manching geweckt? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Der schnellste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben-Button". Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf zur Position als Projektmanager (m/w/d) Airbus in Manching.
Haben Sie vorab Rückfragen zur Position Projektmanager (m/w/d) Airbus in Manching? Dann rufen Sie uns an – gerne beraten und betreuen wir Sie in allen Phasen der Stellensuche.
Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung als Projektmanager (m/w/d) Airbus!
Ihre Ansprechpartnerin
abakus Personal GmbH & Co. KG
Dagmar Maier
muenchen@abakuspersonal.de
Tel. 089 / 23 55 54 -16
*Die auf dieser Seite verwendete Bezeichnung „Mitarbeiter“ sowie sonstige Personenbezeichnungen erfolgen geschlechtsunabhängig. Sie werden ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwendet.