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Techniker (m/w/d) entwicklungsprüfstand

Augsburg
Rolls Royce Deutschland
Techniker
Inserat online seit: 4 Juli
Beschreibung

Description

Aufgaben – Das erwartet Sie bei uns:

1. Vorbereitung der Versuchsträger (Aggregate) und des Prüfstandes hinsichtlich der Messtechnik und ggf. des mechanischen Aufbaus
2. Durchführung von Messungen und Versuchen an Gasmotoren und Gasmotorsystemen
3. Auswertung und Aufbereitung von Messwerten
4. Bedienung der Entwicklungsprüfstände
5. Durchführung von elektrischen und mechanischen Auf- und Umbauarbeiten an Gasmotoren und Gasmotorsystemen im Rahmen der Entwicklung
6. Fehlersuche an Versuchsträgern und an der Prüfstandstechnik
7. Mitarbeit bei Betrieb, Umbau und Instandhaltung der Entwicklungsprüfstände

Qualifikationen – Was wir uns wünschen:

8. Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektrotechniker (m/w/d) oder Elektromeister (m/w/d)
9. Kenntnisse in der Motorentechnik
10. Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in den gängigen MS-Office- bzw. SAP-Anwendungen
11. Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb
12. Analytisches Denkvermögen, handwerkliche Begabung, Flexibilität, selbständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit

Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:

13. Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)
14. Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
15. Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
16. Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
17. Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
18. Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad
19. Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken

Wir setzten uns als Arbeitgeber für Chancengleichheit ein. Wir engagieren uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.

erfahren Sie mehr über unsere globale Inklusionsstrategie.

Ihre Ansprechpartnerin:

Laura Linder

Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insbesondere auch per E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.


Type of Contract

Permanent

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