Wir suchen erfahrene Servicetechniker (m/w/d) für Hochleistungsgebläse und Kompressoren. Mit langjähriger Expertise gestalten Sie aktiv den internationalen Erfolg mit. Seien Sie Teil des engagierten Teams und optimieren Sie mit Ihrem Know-how die Hochleistungssysteme.
Aufgaben
* Selbständige Durchführung von Montageaufträgen im In- und europäischen Ausland
* Elektrische und mechanische Inbetriebnahme von Gebläsen vor Ort beim Kunden oder remote
* Mechanischer Anschluss und Montage der Peripherie
* Parametrisierung der Antriebssteuerung
* Durchführung von elektrischen und mechanischen Inspektions- und Wartungsarbeiten, wie z.B. Wartung von Elektromotoren
* Montage und Ausrichtung der Gebläse
* Inbetriebnahme der Messstrecken und Sensoren
* Schwingungsmessung und -überwachung
* Auswuchtung der Laufräder vor Ort
Profil
* Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Industrieelektroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation im technischen Bereich
* Kundendiensterfahrung in der Montage sowie erste Berufserfahrungen im Bereich der Inbetriebnahme oder Wartung und Instandhaltung sind von Vorteil
* Erste Kenntnisse in der Antriebstechnik, Leistungselektronik, Mess- und Regelungstechnik, Sensorik, Steuerungstechnik, Hydraulik oder Ölversorgungstechnik wünschenswert
* Gute Englischkenntnisse, gern auch weitere Sprachen
* Begeisterung am Umgang mit Menschen
* Führerschein der Klasse B und eine hohe Reisebereitschaf
Perspektiven
* Firmenwagen
* Weihnachts- und Urlaubsgeld
* attraktive Arbeitsregelungen bei einer 38-Stunden-Woche und 30 Tagen Urlaub im Kalenderjahr sowie moderne Arbeitszeitmodelle
* Flache Hierarchien, die vertrauensvolle und effiziente Zusammenarbeit stärken
* Verantwortung in einem international erfolgreichen Unternehmen
* Eine umfassende und individuelle Einarbeitung sowie Raum zum Weiterentwickeln
* modern ausgestattete Arbeitsplätze
* vielseitige Angebote wie Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte oder eine betriebseigene Kantine
* Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem AG-Zuschuss
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Kontakt
Wichtige Fragen und Antworten
Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?
Sie sind fest bei der DIS AG angestellt. Die DIS AG ist Ihr Arbeitgeber und Sie erhalten Ihren Arbeitsvertrag sowie Ihr Gehalt von uns. Sie haben somit alle rechtlichen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis, u.a. ein festes Einkommen nach Tarifvertrag, bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Sie arbeiten aber nicht bei der DIS AG, sondern sind als Arbeitskraft bei einem unserer Kunden beschäftigt.
Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?
Bei der Arbeits- bzw. Personalvermittlung stellen wir Sie bei passenden Unternehmen vor und unterstützen Sie, eine feste Stelle zu finden. Dabei agiert die DIS AG nur als Vermittler – den Arbeitsvertrag schließen Sie direkt mit dem unserem jeweiligen Unternehmen. Eine Direktvermittlung ist für Sie unkompliziert und völlig kostenfrei.
Bei der Arbeitnehmerüberlassung ist die DIS AG Ihr Arbeitgeber, Sie sind also in unserem Auftrag in unseren Kundenunternehmen aktiv. Dabei handelt es sich um zeitlich begrenzte Tätigkeiten. Sie wechseln also von Zeit zu Zeit das Unternehmen und sammeln so zahlreiche Referenzen. Oft führen diese Einsätze zur festen Übernahme im jeweiligen Kundenunternehmen. Deshalb ist die Arbeitnehmerüberlassung auch dann für Sie geeignet, wenn Sie eigentlich eine Festanstellung suchen.
Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?
Sie können sich auch auf eine Stelle bewerben, die nicht zu 100 % passt. Gemeinsam besprechen wir Ihre Ziele und Fähigkeiten und schauen, ob wir vielleicht eine passendere Stelle zu besetzen haben. Sie können sich natürlich auch jederzeit initiativ auf nicht ausgeschriebene Stellen und Tätigkeiten bewerben.
Wie funktioniert der Job-Pool?
Unabhängig von konkreten Stellenanzeigen können Sie sich in unseren Bewerberpool eintragen. Wir beraten Sie gerne hinsichtlich Ihrer Ziele, Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrer Fähigkeiten. Gemeinsam erarbeiten wir Ihre konkreten Vorstellungen und suchen passgenaue Stellen für Sie. Dabei entscheiden Sie allein, an welche Unternehmen wir Ihre Unterlagen weitergeben. Darüber hinaus informieren wir Sie regelmäßig über neue interessante Stellenanzeigen.