Ihre Aufgaben
1. Sie unterstützen uns als Projektleiter auf der Auftraggeberseite, sobald die Projektziele grundlegende definiert sind.
2. Sie sind unser Bindeglied zwischen unserem Auftraggebern, allen innerbetrieblichen Schnittstellen, Behörden und Lieferanten.
3. Zu Beginn evaluieren Sie alle betreffenden Schnittstellen und Abläufe in enger Abstimmung mit unserem Auftraggeber und gleichen den dokumentierten Anlagenbestand mit aktuellen Gegebenheiten ab.
4. Anschließend erarbeiten Sie grundlegende technische und organisatorisch Lösungskonzepte, erstellen ausschreibungsfähige Projektbeschreibungen und Anforderungen und gehen in den Austausch mit potenziellen Lieferanten zur Einholung und Bewertung von Angeboten.
5. Sie werten Angebote technisch und kaufmännisch aus, erstellen Entscheidungsvorlagen und beraten unseren Auftraggeber bei der Vertragsgestaltung und Vergabe.
6. Nach der Auftragserteilung übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die Abwicklung der Projekte in allen Phasen und stellen vorausschauend sicher, dass diese terminlich, technisch, vertraglich, Normen und Regelwerkkonform und innerhalb der vorgegebenen Budgets erfolgreich abgewickelt und reibungslos in Betrieb genommen werden.
Ihre Qualifikationen
7. Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Maschinen- und Anlagenbau, der Verfahrenstechnik oder vergleichbaren Schwerpunkten.
8. Sie haben Berufserfahrung im technischen und organisatorischen Management von Projekten im Energieanlagenbau, dem industriellen oder chemischen Anlagenbau und kennen die wichtigsten Regelwerke im Anlagenbau.
9. Sie sind in der Lage Ausschreibungsunterlagen eigenständig oder unter Zuhilfenahme von Tools und Vorlagen zu erstellen.
10. Sie können Angebote und Verträge technisch, vertraglich und kommerziell bewerten.
11. Sie haben Erfahrung im Projektmanagement und arbeiten eigenständig und ergebnisorientiert.
12. Gute MS-Office-Kenntnisse und Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch runden ihr Profil ab.
Ihre Vorteile
Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.