MIT UNS IN DIE ZU(G)KUNFT !
Als ständig wachsendes Unternehmen suchen wir engagierte Mitarbeiter für unsere anspruchsvollen Projekte, denn hochqualifizierte, motivierte Mitarbeiter sind die Basis unseres Erfolgs. Mit rund 800 Mitarbeitern in 4 Bundesländern ist die RailMaint GmbH eines der führenden Unternehmen im Bereich der Wartung und Instandhaltung von Schienenfahrzeugen des Güter- und Personenverkehrs. Wir bieten ein komplettes Angebot an Wartungsdienstleistungen und mobilem Service für Schienenfahrzeuge und deren Komponenten.
Für unseren Standort in Oberhausen suchen wir für das Ausbildungsjahr 2025 motivierte Auszubildende für den Beruf
Industriekaufmann/-frau (m/w/d)
Industriekaufleute befassen sich im Unternehmen mit kaufmännisch-betriebswirtschaftlichen Aufgabenbereichen wie Materialwirtschaft, Vertrieb und Marketing, Personal- sowie Finanz- und Rechnungswesen. In der Materialwirtschaft vergleichen sie u.a. Angebote, verhandeln mit Lieferanten und betreuen die Warenannahme und-lagerung. Kalkulationen und Preislisten zu erarbeiten und mit den Kunden Verhandlungen zu führen, gehört im Verkauf/Einkauf zu ihrem Zuständigkeitsbereich. In den Bereichen Finanz- und Rechnungswesen bearbeiten, buchen und kontrollieren Industriekaufleute die im Geschäftsverkehr anfallenden Vorgänge. Im Personalwesen wirken sie bei der Personalbeschaffung bzw. -auswahl mit und planen den Personaleinsatz.
Die Ausbildung dauert 3 Jahre und erfolgt im dualen System (Berufsschule und Betrieb). Es besteht die Möglichkeit, die Ausbildung bei sehr guten Leistungen in Berufsschule und Betrieb nach 2,5 Jahren vorzeitig zu beenden. Die Berufsschule befindet sich in Leipzig.
Deine Vorteile bei uns:
1. Tarifliche Ausbildungsvergütung (1. Jahr: 1.025€ brutto/Monat, 2. Jahr: 1.050€ brutto/Monat, 3. Jahr: 1.100€ brutto/Monat)
2. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
3. 30 Tage Urlaub
4. Arbeitsbefreiung für Heiligabend und Silvester
5. Vermögenswirksame Leistungen
6. Arbeitgebermitfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
7. Fahrtkostenzuschuss
8. Corporate Benefits
9. Kennenlernwoche für einen erfolgreichen Ausbildungsstart
10. Bei Eignung Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Dein Profil:
11. Sehr guter Realschulabschluss oder Abitur mit guten Leistungen
12. Interesse an verwaltend-organisatorischen sowie kaufmännisch-organisatorischen Tätigkeiten
13. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
14. gute Computerkenntnisse
15. Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Selbständigkeit